مدير أول - التطوير (التدقيق الداخلي)
Senior Manager - Development (Internal Audit)
القديةالرياض١٧/٦/٢٠٢٥
دوام كامل
القدية
وصف الوظيفة
تبحث شركة القدية للاستثمار عن مدير أول - التطوير (التدقيق الداخلي) للانضمام إلى فريقنا. في هذا الدور الاستراتيجي، ستكون مسؤولاً عن الإشراف على عمليات التدقيق الداخلي المتعلقة بمشاريع التطوير داخل الشركة. ستدعم خبرتك التزامنا بالنزاهة والمساءلة والشفافية طوال دورة حياة التطوير.
المسؤوليات:
قيادة وظيفة التدقيق الداخلي لمشاريع التطوير، مع ضمان الامتثال للسياسات الداخلية واللوائح الخارجية.
تصميم وتنفيذ خطط وأساليب التدقيق لتقييم المخاطر المرتبطة بمشاريع التطوير.
إجراء عمليات تدقيق شاملة وتحليل النتائج وتقديم توصيات قابلة للتنفيذ لتحسين العمليات والضوابط.
التعاون الوثيق مع مديري المشاريع ورؤساء الأقسام لتسهيل عمليات التدقيق وضمان التنفيذ الفعال للتوصيات.
إعداد وتقديم تقارير التدقيق للإدارة العليا والمجلس، مع تسليط الضوء على الخلاصات الرئيسية والمخاطر ومجالات التحسين.
مواكبة اتجاهات الصناعة واللوائح وأفضل الممارسات في التدقيق الداخلي وتطوير العقارات.
توجيه والإرشاد للمدققين الصغار، مع تعزيز ثقافة التعلم المستمر والتحسين ضمن فريق التدقيق.
المتطلبات والمؤهلات:
درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة؛ يفضل درجة الماجستير أو شهادة مهنية (مثل CIA أو CPA).
حد أدنى من 9 إلى 12 سنة من الخبرة في التدقيق الداخلي، مع التركيز على تطوير العقارات أو صناعات مماثلة.
خبرة مثبتة في قيادة مشاريع التدقيق وتطوير خطط التدقيق.
فهم قوي لمعايير التدقيق الداخلي وممارسات إدارة المخاطر واللوائح ذات الصلة.
مهارات تحليلية وتفكير نقدي ممتازة، مع نهج موجه نحو التفاصيل لحل المشاكل.
مهارات اتصال وعلاقات شخصية متميزة، مع القدرة على التأثير والتعامل مع أصحاب المصلحة.
قدرات قيادية قوية، مع قدرة ثابتة على توجيه وتدريب أعضاء الفريق.
إجادة برامج وأدوات التدقيق، بالإضافة إلى مجموعة Microsoft Office.
تقدم عرض حزمة تعويض وفوائد شاملة.
Job Description
Qiddiya Investment Company is looking for a Senior Manager - Development (Internal Audit) to join our team. In this strategic role, you will be responsible for overseeing the internal audit processes related to the development projects within the company. Your expertise will support our commitment to integrity, accountability, and transparency throughout the development lifecycle. Responsibilities Lead the internal audit function for development projects, ensuring compliance with internal policies and external regulations. Design and implement audit plans and methodologies to assess risks associated with development projects. Conduct thorough audits, analyze findings, and provide actionable recommendations to enhance processes and controls. Collaborate closely with project managers and departmental heads to facilitate audit processes and ensure effective implementation of recommendations. Prepare and present audit reports to senior management and the board, highlighting key findings, risks, and areas for improvement. Stay abreast of industry trends, regulations, and best practices in internal auditing and real estate development. Mentor and guide junior auditors, promoting a culture of continuous learning and improvement within the audit team. Bachelor's degree in Accounting, Finance, Business Administration, or a related field; a Master's degree or professional certification (e.g., CIA, CPA) is preferred. Minimum of 9 to 12 years of experience in internal auditing, with a focus on real estate development or similar industries. Proven experience in leading audit projects and developing audit plans. Strong understanding of internal audit standards, risk management practices, and relevant regulations. Excellent analytical and critical thinking skills, with a detail-oriented approach to problem-solving. Outstanding communication and interpersonal skills, with the ability to influence and engage stakeholders. Strong leadership capabilities, with a proven ability to mentor and coach team members. Proficient in audit software and tools, as well as MS Office Suite. Offering a comprehensive compensation and benefits package.