مدير الخدمة
نظرة عامة
يضمن هذا الدور أن يعمل الموظفون معًا كفريق واحد لتقديم خدمة مثالية وتلبية احتياجات الضيوف.
المسؤوليات
- تفتيش مظهر الموظفين وملابسهم ومعالجة أي أوجه نقص.
- إكمال واجبات الفتح والإغلاق، بما في ذلك إعداد الإمدادات والأدوات اللازمة، وتنظيف المعدات والمناطق، وإغلاق الأبواب.
- تفتيش مناطق التخزين على التنظيم، واستخدام FIFO، والنظافة.
- إكمال عمليات الجرد المخطط لها وتخزين وإعادة طلب الإمدادات اللازمة.
- مراقبة قاعات الطعام لتوافر المقاعد، والخدمة، والسلامة، ورفاهية الضيوف.
- إكمال أوامر العمل لصيانة الإصلاحات.
- مساعدة الإدارة في التوظيف، والتدريب، والجدولة، والتقييم، والمشورة، والتأديب، وتحفيز وتدريب الموظفين.
- العمل كنموذج للدور والنقطة الأولى للاتصال بعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح.
- اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن.
- الإبلاغ عن الحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير.
- إكمال التدريب والاعتمادات في مجال السلامة.
- ضمان نظافة الزي الموحد والمظهر الشخصي المهني.
- الحفاظ على سرية المعلومات السرية وحماية أصول الشركة.
- الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفقًا لمعايير الشركة.
- توقع احتياجات الضيوف في مجال الخدمة ومساعدة الأفراد ذوي الإعاقة.
- شكر الضيوف مع التقدير الحقيقي.
- التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية.
- تطوير وصيانة علاقات عمل إيجابية مع الآخرين.
- دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة والاستماع والاستجابة لمخاوف الموظفين الآخرين.
- ضمان الالتزام بالتوقعات والمعايير الجودة.
- تحديد وتوصية وتطوير وتنفيذ طرق جديدة لزيادة الكفاءة التنظيمية والإنتاجية والجودة والسلامة و/أو التوفير في التكاليف.
- قراءة والتحقق بصريًا من المعلومات في مجموعة متنوعة من الصيغ.
- التفتيش البصري للأدوات والمعدات أو الآلات.
- الوقوف، أو الجلوس، أو المشي لفترة طويلة أو لمدة كاملة من نوبة العمل.
- نقل، ورفع، وحمل، ودفع، وسحب، ووضع الأشياء التي تزن أقل من أو تساوي 50 رطلاً دون مساعدة.
- الإمساك، والتحويل، والتحكم في أشياء ذات أحجام وأوزان مختلفة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيقًا بين اليد والعين.
- التحرك عبر المساحات الضيقة، والضيقة، أو المرتفعة.
- صعود ونزول السلالم و/أو ممرات الخدمة.
- الوصول إلى الأعلى وتحت الركبة، بما في ذلك الانحناء، والانحناء، والسحب، والانحناء.
- أداء واجبات عمل معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون.
المتطلبات
- خبرة عمل ذات صلة: ما لا يقل عن سنتين من الخبرة العملية ذات الصلة.
- الخبرة الإشرافية: ما لا يقل عن سنة واحدة من الخبرة الإشرافية.
المزايا
- بيئة عمل متنوعة ومتساوية الفرص.
- فرص للنمو والتطور المهني.
- فريق عالمي رائع للعمل معه.
- فلسفة وثقافة خدمة تجلب شغف الضيوف إلى الحياة.
المهارات المطلوبة
العمل الجماعيالقيادةالتواصل الفعالالمهارات التنظيميةإدارة الوقت
شارك هذه الوظيفة
تنبيهات ذكية
اختر متى نخبرك. · 1 مفعّل
كل وظائف ماريوت
جميع الوظائف الجديدة
وظائف في الرياض
وظائف جديدة في هذه المدينة
وظائف الفنادق والضيافة
وظائف في نفس المجال
