دوام كامل1-3 سنوات سنوات خبرة
وصف الوظيفة
موظف شؤون المرضى للتميز مسؤول عن دعم المرضى وأسرهم طوال رحلتهم العلاجية من خلال معالجة المخاوف وتقديم المعلومات وتعزيز تجربة إيجابية للمريض. يلعب هذا الدور دورًا رئيسيًا في ضمان تقديم الخدمات الطبية بتعاطف واحترافية وانسجام مع حقوق المريض ومعايير التميز في الخدمة. المهام والمسؤوليات: العمل كنقطة اتصال مباشرة للمرضى وأسرهم لتلقي الشكاوى والاقتراحات والمدح. توثيق ومتابعة شكاوى المرضى أو قضايا الخدمة وفقًا لسياسات المستشفى. التنسيق مع الأقسام السريرية والإدارية لدعم حل قضايا المرضى في الوقت المناسب. تثقيف المرضى وأسرهم حول حقوقهم ومسؤولياتهم وخدمات الدعم المتاحة. المشاركة في جهود استعادة الخدمة لضمان استعادة رضا المريض والثقة. المساعدة في جمع تعليقات المرضى من خلال الاستطلاعات والمقابلات أو أدوات التعليقات الأخرى. مراقبة مناطق انتظار المرضى ونقاط الخدمة لتحديد احتياجات المرضى ومعالجتها بشكل استباقي. الحفاظ على سجلات دقيقة وسرية لتفاعلات المرضى وحلول الخدمة. التمسك بقيم المستشفى من خلال تعزيز المجاملة والاحترام والتواصل الواضح في جميع الأوقات. ضمان أداء العمل بناءً على السياسات والعمليات والإجراءات والتعليمات المعتمدة تحديد الفرص لتحسين مستمر للنظم والعمليات والممارسات مع مراعاة الممارسات الرائدة وخفض التكاليف وتحسين الإنتاجية ضمان أداء الأنشطة اليومية بشكل صحيح وفقًا للسياسات والإجراءات متابعة الحالات/المسائل المتصاعدة من الموظفين المباشرين لضمان إغلاقها بكفاءة وفي الوقت المناسب. المعرفة والخبرة: خبرة 1-3 سنوات على الأقل في علاقات المرضى أو خدمة العملاء أو دور دعم صحي ذي صلة. الاطلاع على حقوق المريض وسياسات الخدمة الطبية وإجراءات معالجة الشكاوى. مهارات تواصل قوية ومهارات تواصل، خاصة في المواقف العاطفية أو عالية الضغط. القدرة على إدارة المهام المتعددة مع الحفاظ على التعاطف والاحترافية. الخبرة في توثيق تفاعلات الخدمة وحل القضايا المتعلقة بالخدمة. التعليم والشهادات: درجة البكالوريوس في إدارة الرعاية الصحية أو العمل الاجتماعي أو العلاقات العامة أو مجال ذي صلة - مطلوبة. التدريب أو الشهادة في خدمة العملاء أو تجربة المريض أو جودة الرعاية الصحية - مفضلة المهارات: مهارات إدارية وتنظيمية ممتازة. مهارات تواصل جيدة باللغة العربية والإنجليزية (شفهيًا وكتابيًا). إتقان قوي في مايكروسوفت أوفيس (وورد وإكسل وباوربوينت وأوتلوك). القدرة على إعداد تقارير واضحة ومحاضر اجتماعات والحفاظ على سجلات دقيقة. مهارات إدارة الوقت مع الاهتمام بالتفاصيل والدقة. المعرفة الأساسية بتدفقات خدمة تكنولوجيا المعلومات وأنظمة تكنولوجيا المعلومات الصحية هي مفضلة. القدرة على إدارة المعلومات السرية بشكل احترافي. الموقف: أخلاقيات العمل القوية الاعتماد والموثوقية امتلاك موقف إيجابي التكيف الصدق والنزاهة التحفيز الذاتي التحفيز للنمو والتعلم الثقة الذاتية القوية
Job Description
The Patient Affairs Excellence Officer is responsible for supporting patients and their families throughout their care journey by addressing concerns, providing information, and promoting a positive patient experience. This role plays a key part in ensuring that hospital services are delivered with empathy, professionalism, and in alignment with patient rights and service excellence standards. Roles and Responsibilities: Serve as a direct point of contact for patients and families to receive concerns, suggestions, and compliments. Document and follow up on patient complaints or service issues in accordance with hospital policies. Coordinate with clinical and administrative departments to support timely resolution of patient issues. Educate patients and families about their rights, responsibilities, and available support services. Participate in service recovery efforts to ensure patient satisfaction and trust are restored. Assist in collecting patient feedback through surveys, interviews, or other feedback tools. Monitor patient waiting areas and service points to identify and address patient needs proactively. Maintain accurate and confidential records of patient interactions and service resolutions. Uphold hospital values by promoting courtesy, respect, and clear communication at all times. Ensure work is performed based on approved policies, processes, procedures, and instructions Identify opportunities for continuous improvement of systems, processes and practices taking into account leading practices, cost reduction and productivity improvement Ensure day-to-day activities are properly performed in line with policies and procedures Follow-up on escalated cases/issues of subordinates to ensure they are closed efficiently and in a timely manner. Knowledge and Experience: Minimum 1–3 years of experience in patient relations, customer service, or a healthcare-related support role. Familiarity with patient rights, hospital service policies, and complaint handling procedures. Strong interpersonal and communication skills, especially in high-pressure or emotional situations. Ability to manage multiple tasks while maintaining empathy and professionalism. Experience in documenting service interactions and resolving service-related issues. Education and Certifications: Bachelor’s degree in Healthcare Administration, Social Work, Public Relations, or related field – required. Training or certification in Customer Service, Patient Experience, or Healthcare Quality – preferred Skills: Excellent administrative and organizational skills. Good communication skills in Arabic and English (verbal and written). Strong proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Ability to prepare clear reports, meeting minutes, and maintain accurate records. Time management skills with attention to detail and accuracy. Basic knowledge of IT service workflows and healthcare IT systems is desirable. Ability to manage confidential information professionally. Attitude: Strong Work Ethic Dependability and Responsibility Possessing a Positive Attitude Adaptability Honesty and Integrity Self-Motivated Motivated to Grow and Learn Strong Self-Confidence
المهارات المطلوبة
مهارات إدارية وتنظيميةمهارات تواصلإتقان مايكروسوفت أوفيسإعداد تقارير ومحاضر اجتماعاتإدارة الوقت والدقة