مدير تجاري

نظرة عامة

المسؤوليات

• **تطوير وتنفيذ الاستراتيجيات التجارية:** وضع وتنفيذ استراتيجيات تجارية فعالة لمشروع RES-158، بما في ذلك إدارة المشتريات، والعقود، والتخفيف من المخاطر.
• **إدارة الجوانب التجارية:** الإشراف على جميع الجوانب التجارية، بما في ذلك المشتريات، وإدارة العقود، ومراقبة الميزانيات، والتنبؤات، والتقارير المالية.
• **قيادة المفاوضات:** قيادة المفاوضات مع المقاولين، والموردين، وأصحاب المصلحة الآخرين لضمان شروط مواتية للعقود.
• **الامتثال والرقابة:** ضمان الامتثال لشروط العقود، وسياسات الشركة، والمتطلبات التنظيمية.
• **التعاون مع الإدارة:** العمل عن كثب مع إدارة المشاريع والإدارات الأخرى لمواءمة الأهداف التجارية مع أهداف المشروع.
• **إدارة الفريق:** الإشراف على فريق التجاري، وتطوير مهاراتهم، وتعزيز أدائهم.
• **تقديم التقارير:** تقديم تقارير دقيقة وفي الوقت المناسب عن الأداء التجاري وحالة المشروع للإدارة العليا.

المتطلبات

• درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة مثل المسح الكمي، أو إدارة التشييد، أو إدارة الأعمال.
• ما لا يقل عن 15 عامًا من الخبرة التدريجية في الإدارة التجارية.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منطقة الشرق الأوسط/مجلس التعاون الخليجي.
• ما لا يقل عن 3 سنوات من الخبرة في العمل مع العملاء.
• ما لا يقل عن 3 سنوات من الخبرة في التطوير السكني/المشاريع.

المهارات

• مهارات قوية في التفاوض على العقود، والمشتريات، وإدارة المخاطر التجارية.
• مهارات قيادية ممتازة وإدارة الفرق.
• مهارات تواصل فعالة، والتفاوض، وإدارة أصحاب المصلحة.

المؤهلات المهنية

• مؤهلات مهنية مثل MRICS أو ما يعادلها مفضلة.

المزايا

• حزمة تعويضات ومزايا شاملة.

المهارات المطلوبة