الشركة الوطنية للاسكان - برنامج وعد
Waaed graduate program (3atabah). Oracle HCM Cloud.
وصف الوظيفة
برنامج التدريب التعاوني في NHC مصمم لتزويد طلاب الجامعات في السنة النهائية بفرصة فريدة لدمج المعرفة الأكاديمية مع الخبرة العملية في مكان العمل. من خلال برنامجنا، سيغوص المشاركون في مشاريع حقيقية في مختلف المجالات المهنية، اكتساب خبرة مباشرة تساعدهم على الانتقال بسلاسة من الدراسات الأكاديمية إلى مسيرتهم المهنية في العالم الحقيقي.
يتناسب هذا البرنامج مع التزامنا بتطوير الجيل القادم من القادة والمبتكرين، ودعم المبادرات الوطنية مثل رؤية السعودية 2030 من خلال تمكين المواهب الشابة. سيستفيد المشاركون من التوجيه، وموارد التطوير المهني، وبيئة تعلم داعمة تساعدهم على الخطوات الأولى في عالم العمل المهني.
المسؤوليات:
• المشاركة الفعالة في التدريب العملي على الوظائف وتطبيق المفاهيم المكتسبة على المهام والمشاريع اليومية.
• إكمال المسؤوليات الموكلة بدقة واحترافية وفي المواعيد المتفق عليها.
• المشاركة في برامج التناوب بين الأقسام المختلفة لاكتساب رؤية أوسع وفهم لوظائف المنظمة.
• إظهار الاحترافية والالتزام عند تلقي التوجيه والتدريب والإرشاد من المشرفين والمتخصصين.
• الحفاظ على التواصل والتعاون المستمر مع أعضاء الفريق، بما في ذلك التواصل المباشر مع المديرين عند تكليف المهام أو الأنشطة التعليمية التي تتطلب ذلك.
• الحفاظ على السرية وسياسات المنظمة والمعايير الأخلاقية في جميع الأوقات.
• تحمل المسؤولية عن التعلم الشخصي والتقدم والمساهمة طوال فترة التدريب التعاوني.
الفوائد:
• بدل شهري.
• دورات تدريبية (تقنية ومهنية).
• خبرة عملية عملية تحت إشراف مشرف.
معايير البرنامج:
• مواطن سعودي.
• مؤهل درجة البكالوريوس.
• إتقان اللغة العربية والإنجليزية.
• متوسط درجات 3.20/4 أو 4/5.
• مدة 6 أشهر
Job Description
About the Program
NHC's COOP Training Program is crafted to provide final-year university students with a unique opportunity to integrate academic knowledge with practical workplace experience. Through our program, participants will immerse themselves in real projects across various professional fields, gaining firsthand experience that helps them smoothly transition from academic studies to real-world careers.
This program aligns with our commitment to developing the next generation of leaders and innovators, supporting national initiatives like Saudi Vision 2030 by empowering young talent. Participants will benefit from mentorship, professional development resources, and a supportive learning environment that helps them confidently step into the professional world.
Accountability
• Participate actively in on-the-job practical training and apply learned concepts to daily tasks and projects.
• Complete assigned responsibilities accurately, professionally, and within agreed timelines.
• Engage in rotation programs across different departments to gain broader exposure and understanding of organizational functions.
• Demonstrate professionalism and commitment when receiving mentoring, coaching, and guidance from supervisors and specialists.
• Maintain consistent communication and collaboration with team members, including direct engagement with directors when assigned tasks or learning activities require it.
• Uphold confidentiality, organizational policies, and ethical standards at all times.
• Take accountability for personal learning, progress, and contribution throughout the co-op training period.
Benefits
• Monthly allowance.
• Training courses (Technical & Professional).
• Hands-on experience under the supervision of a mentor.
Program Criteria
• Saudi National
• Qualification Bachelor's Degree
• Proficiency in Arabic and English
• Minimum GPA of 3.20/4 or 4/5
• Duration 6 Months
المهارات المطلوبة
التدريب التعاونيالتطوير المهنيالتواصل الفعالالاحترافيةالتعليم الأكاديميالخبرة العمليةالمهارات التقنيةاللغة العربيةاللغة الإنجليزية