عن نون أكاديمي
نحن في مهمة لتغيير طريقة تعلم الطلاب بشكل جذري. بدأنا بفكرة بسيطة - الوصول إلى أفضل المعلمين لا يجب أن يكون امتيازًا، والتعلم يجب أن يمنحك الطاقة، لا أن يستنزفك. نؤمن بحل المشكلات الصعبة، ونلعب لنحقق الفوز - نقيس التقدم من خلال الإيرادات، والطلاب، ومكاسب التعلم. نهجنا هو بناء فرق عالية الأداء، وإعطائهم الحرية لتخيل أشياء كبيرة وتنفيذها بشجاعة.
اليوم، نحن نبني الجيل التالي من المدارس في المملكة العربية السعودية. نؤمن بأن كل طالب يستحق معلمين من الدرجة الأولى. ولتحقيق ذلك، نعيد تخيل كل شيء في التعليم: من التكنولوجيا المتقدمة إلى التعلم بين الأقران والفضاءات المادية التي تثير فضول الطلاب.
نحن نهدف إلى طرح أسهم الشركة في البورصة، والمنتج الذي ستبنيه هو جوهر الوصول إلى ذلك الهدف. النطاق حقيقي. لقد توسعنا إلى 28 مدرسة في سنتنا الثانية من التشغيل، ونحن نوسع أنفسنا إلى 100+ مدرسة في جميع أنحاء المملكة في المستقبل القريب.
استمع إلى رؤيتنا مباشرة من رئيسنا التنفيذي هنا.
تعرف على المزيد عنا: هنا
عن الدور
نحن نبحث عن مدير محتوى ومسارات متمرس للانضمام إلى فريقنا وقيادة تصميم وتنفيذ مبادرات تمكين الطلاب عبر برامجنا.
هذه هي دور قيادي عملي للغاية حيث ستعمل في قلب تجربة التعلم - تشكيل البرامج التي تؤثر بشكل مباشر على إنجاز الطلاب، والمشاركة، والاستعداد للمستقبل.
ستدير وتوجه الفريق المسؤول عن إنشاء مبادرات عبر أربع مسارات أساسية للطلاب
ملخص الدور
ستتعاون بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة الداخليين من العمليات، والتكنولوجيا، وإدارة المشاريع، والتعلم، والشراكات لضمان أن كل برنامج نقدمه له معنى، وهيكل جيد، وتنفيذ سلس.
يشمل الدور تصميم البرامج الاستراتيجية والتنفيذ التشغيلي، بما في ذلك توظيف المعلمين، وتخطيط الجداول الزمنية، وتصميم أنشطة المختبر، وضمان تقديم عالي الجودة على الأرض.
الدور في الرياض.
ما ستقوم به
قيادة استراتيجية المسار وتصميم البرامج
الملكية لتصميم عام المبادرات الطلابية عبر المسارات الأربعة، وضمان أن البرامج تتماشى مع احتياجات الطلاب وأهداف المنظمة.
إدارة فريق المحتوى
قيادة وتطوير الفريق المسؤول عن إنشاء المبادرات وتجارب التعلم، وضمان معايير عالية من الجودة والإبداع والأثر.
تخطيط وتقديم تجارب الطلاب
- الإنجاز الأكاديمي
- مهارات المستقبل الوظيفي
- الطموحات والاهتمامات
- التعليم العالي
تصميم وتنفيذ تجارب شهرية مؤثرة للطلاب مثل
إدارة المعلمين والموارد
توظيف، وتوظيف، وإدارة المعلمين والميسرين المطلوبين للبرامج وجلسات المختبر.
جدولة وتنسيق الجلسات
الإشراف على جدولة الجلسات وضمان أن البرامج تعمل بسلاسة من منظور المحتوى والتعلم.
متابعة التشغيل
العمل عن كثب مع فرق المختبر والعمليات لضمان أن الأنشطة اليومية، والورش، والبرامج يتم تنفيذها بشكل فعال.
التطوير المستمر
رصد مشاركة الطلاب والتعليقات، وتحسين المبادرات بشكل مستمر لتعظيم الأثر.
التعاون عبر الفريق
الشراكة مع فرق العمليات، والشراكات، والمنتج لضمان أن البرامج تتماشى مع الأهداف التنظيمية الأوسع.
الملكية لأثر الطلاب
تحمل المسؤولية عن إنشاء مبادرات تحسن بشكل كبير نتائج الطلاب، وتحفيزهم، واستعدادهم للمستقبل.
👀 ما نبحث عنه
➕ نقاط إضافية إذا كان لديك
إذا كنت تريد بناء وتطوير شيء حقيقي في التعليم - مع نتائج قابلة للقياس ومساءلة تجارية - نود أن نتحدث معك.
- أيام الوظائف المستقبلية
- أيام التطوع
- زيارات الجامعات
- ورش عمل المهارات
- برامج المختبرات
- 5+ سنوات من الخبرة في التعليم، أو إدارة البرامج، أو تصميم التعلم
- خبرة في إدارة الفرق وقيادة المبادرات المتعددة الوظائف
- فهم قوي لتطور الطلاب ونظم التعلم
- القدرة على تصميم برامج وأنشطة تعليمية / تمكين جذابة
- مهارات تنظيمية وتخطيطية ممتازة
- خبرة في تنسيق المعلمين، أو الميسرين، أو المدربين
- مهارات تواصل قوية مع الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين
- القدرة على الموازنة بين الإبداع والتنفيذ التشغيلي
- عقلية عملية ورغبة في المشاركة في التنفيذ اليومي
- خبرة في مجال التكنولوجيا التعليمية أو برامج الشباب
- خلفية في تصميم المناهج أو تصميم التعليم
- خبرة في إدارة الأحداث الطلابية الواسعة النطاق
- الاطلاع على المشهد التعليمي السعودي وتطوير الشباب
المزايا
بالإضافة إلى راتب أساسي تنافسي، نقدم
- خطة ملكية أسهم للموظفين (ESOP)
- مكافأة بناءً على الأداء
- 21 يومًا من الإجازات السنوية
- تغطية طبية كاملة، بما في ذلك المعالجين التابعين للعائلة
