وصف الوظيفة
يقود مدير مبيعات وتطوير الأعمال توليد الإيرادات وتطوير الأعمال الاستراتيجي عبر قطاعات توليد الإيرادات والتنمية التجارية، بما في ذلك الحكومة (B2G)، الشركات (B2B)، المبيعات المباشرة للعملاء (B2C)، وتنمية منصات الأطراف الثالثة. يتحمل هذا الدور مسؤولية هيكلة وإغلاق الاتفاقيات التجارية ذات القيمة العالية، وتوسيع المبيعات المباشرة للضيوف المميزين والضيافة، وتوسيع نظام المناسبات التنظيمية من خلال استقبال المنظمين الخارجيين. يجمع هذا المنصب بين صنع الصفقات، والملكية المباشرة للإيرادات، واستراتيجية نمو المنصة لدفع التوسع المستدام في الإيرادات.
المسؤوليات الرئيسية
1. مبادرات الأعمال إلى الحكومة (B2G)
• قيادة الاستراتيجية التجارية والتنفيذ من البداية إلى النهاية للتنشيطات والتفويضات المدعومة من الحكومة.
• تطوير المقترحات التجارية، والخطط التجارية الرئيسية، ونماذج التسعير للوزارات، والسلطات، واللجان الملكية.
• هيكلة طلبات العروض التجارية (BOQs) والأطر التجارية متعددة السنوات.
• التفاوض على النطاق، والأسعار، والأطر التعاقدية المتوافقة مع أهداف الربحية.
• التنسيق عبر الوظائف لضمان التنفيذ التجاري القابل للتطبيق.
• بناء استراتيجية خط أنابيب الحكومة طويلة الأجل وتوقعات الإيرادات.
2. الأعمال إلى الأعمال (B2B) وخصخصة المنصة
• تحديد وإغلاق الشراكات الاستراتيجية B2B عبر التذاكر، ومنظمي المناسبات الأطراف الثالثة، والضيافة، والتوزيع، واستخدام الأماكن، والتجارب المميزة.
• هيكلة اتفاقات تقاسم الإيرادات والتوزيع التجاري.
• قيادة المفاوضات مع المشترين المؤسسيين وعملاء المؤسسات.
• التعامل مع استقبال، وهيكلة، وإغلاق منظمي المناسبات الأطراف الثالثة باستخدام NOFOMO كأداة تذاكر رئيسية.
• مواءمة الفرق القانونية، والمالية، والتشغيلية لضمان الاستقبال السلس والتكامل.
• بناء تدفقات الإيرادات المتكررة من خلال توسيع النظام البيئي.
• مراقبة صحة خط الأنابيب، وتوقع الإيرادات، وتتبع مقاييس أداء الصفقات.
3. المبيعات المباشرة للعملاء (B2C) ومبيعات الضيوف المميزين المباشرة
• قيادة جهود المبيعات المباشرة لمنتجات الضيوف المميزين والضيافة، بما في ذلك الصناديق الخاصة، والشرفات، والطاولات، وحزم الوصول المميزة.
• امتلاك إدارة خط الأنابيب الكاملة من توليد العملاء إلى الإغلاق عبر المشترين ذوي القيمة العالية.
• تطوير أطر المبيعات المنظمة لتعظيم المبيعات من خلال المخزون وتحسين العائد.
• إدارة وتوجيه فريق من المروجين ووكلاء المبيعات المباشرة، وتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية ومراقبة الأداء.
• تنفيذ أنظمة تتبع CRM لضمان دقة توقعات الإيرادات وشفافية خط الأنابيب.
• تحسين الإيرادات لكل مشترك من خلال حزم التغليف المميزة واستراتيجيات البيع الإضافية.
• تحليل اتجاهات الطلب على المستهلك لتوجيه بنية التسعير وتوضع المنتج.
المسؤوليات الاستراتيجية والوظيفية الشاملة
• المشاركة النشطة في إدخال البيانات المالية التشغيلية عبر التنشيطات المخصصة.
• المشاركة النشطة في النماذج المالية بما في ذلك توقعات الإيرادات، وتحليل الهوامش، وتقييمات نقطة التعادل.
• تقديم استراتيجية المبيعات وتقرير الأداء إلى القيادة التنفيذية.
• وضع نماذج المبيعات المعيارية والعمليات.
• بناء هياكل المبيعات القابلة للتطوير لنمو المحفظة في المستقبل.
• توجيه أعضاء الفريق المبتدئين وقيادة ثقافة التميز التجاري.
المؤهلات الرئيسية
• هيكلة الصفقات المؤسسية والحكومية
• مبيعات المؤسسات والتفاوض على الإيرادات
• خصخصة المنصة واستقبال الشركاء
• قيادة المبيعات المباشرة للضيوف المميزين والضيافة
• إدارة خط الأنابيب وأنظمة CRM
• النماذج المالية وتوقعات الإيرادات
• التنفيذ التجاري عبر الوظائف
Job Description
The Sales & Business Development Lead spearheads revenue generation and strategic commercial development across Government (B2G), Corporate (B2B), Direct-to Consumer (B2C), and third-party platform monetization verticals. The role is responsible for structuring and closing high-value commercial agreements, scaling VIP & hospitality direct sales, and expanding the organization’s event ecosystem through onboarding external organizers. This position combines deal-making, direct revenue ownership, and platform growth strategy to drive sustainable top-line expansion.
Key Responsibilities
1. Business to Government (B2G) Initiatives
• Lead end-to-end commercial strategy and execution for government-backed activations and mandates.
• Develop commercial proposals, commercial masterplans, and pricing models for Ministries, Authorities, and Royal Commissions.
• Structure BOQs and multi-year commercial frameworks.
• Negotiate scope, pricing, and contractual frameworks aligned with profitability targets.
• Coordinate cross-functionally to ensure commercially viable execution.
• Build long-term government pipeline strategy and revenue forecasting.
2. Business to Business (B2B) & Platform Commercialization
• Identify and close strategic B2B partnerships across ticketing, 3rd party event organizers, hospitality, distribution, venue utilization, and premium experiences.
• Structure revenue sharing and commercial distribution agreements.
• Lead negotiations with institutional buyers and enterprise clients.
• Handle onboarding, commercial structuring, and closure of third-party event organizers utilizing NOFOMO as their primary ticketing engine.
• Align legal, finance, and operations teams to ensure seamless onboarding and integration.
• Build recurring revenue streams through ecosystem expansion. • Monitor pipeline health, forecast revenue, and track deal performance metrics.
3. Direct-to-Consumer (B2C) & VIP Direct Sales
• Lead direct sales efforts for VIP and hospitality products including private boxes, balconies, tables, and premium access packages.
• Own full pipeline management from lead generation to closure across high-value buyers.
• Develop structured sales frameworks to maximize inventory sell-through and yield optimization.
• Manage and mentor a team of promoters and direct sales agents, setting KPIs and monitoring performance.
• Implement CRM tracking systems to ensure accurate revenue forecasting and pipeline visibility.
• Optimize revenue per attendee through premium packaging and upsell strategies.
• Analyze consumer demand trends to inform pricing architecture and product positioning.
Strategic & Cross-Functional Responsibilities
• Active participation in commercial P&L input across assigned activations.
• Active participation in financial models including revenue projections, margin analysis, and break-even assessments.
• Present sales strategy and performance reporting to executive leadership.
• Establish standardized sales templates and processes.
• Build scalable sales structures for future portfolio growth.
• Mentor junior team members and drive commercial excellence culture.
Key Competencies
• Institutional & government deal structuring
• Enterprise sales & revenue negotiation
• Platform commercialization & partner onboarding
• VIP hospitality direct sales leadership
• Pipeline management & CRM systems
• Financial modeling & revenue forecasting
• Cross-functional commercial execution
المهارات المطلوبة
هيكلة الصفقاتمبيعات المؤسساتالتفاوض على الإيراداتخصخصة المنصةاستقبال الشركاءقيادة المبيعات المباشرة للضيوف المميزين والضيافةإدارة خط الأنابيبأنظمة CRMالنماذج الماليةتوقعات الإيرادات