مدير الحوكمة والمخاطر والامتثال

نظرة عامة على الوظيفة

المسؤوليات الرئيسية

• تصميم وتنفيذ إطار الحوكمة المؤسسي لـ webook.com، بما في ذلك السياسات، سلطات الموافقة، بروتوكولات صنع القرار، اللجان، وتواتر التقارير، ومسارات التصعيد.
• دعم انتقال الشركة من العمليات التي يقودها المؤسس/أسلوب الشركات الناشئة إلى نموذج حوكمة أكثر هيكلة دون إبطاء التنفيذ بشكل غير ضروري.
• إنشاء هياكل المساءلة الواضحة عبر الأقسام، الأسواق، ومنتديات القيادة.
• تطوير وإدارة إطار سياساتي على مستوى الشركة ومكتبة سياسات تغطي مجالات تشغيلية، مالية، قانونية، تكنولوجيا، بيانات، موظفين، وتنظيمية رئيسية.
• دعم متطلبات الحوكمة في مجلس الإدارة من خلال إعداد تقارير واضحة وهيكلية حول المخاطر الرئيسية، مسائل الامتثال، فجوات الحوكمة، وخطط التخفيف.
• العمل مع القيادة التنفيذية لضمان تتبع قرارات مجلس الإدارة، الإجراءات، والمتابعات وتنفيذها.
• المساعدة في إنشاء روتين الحوكمة مثل لجان المخاطر، مراجعات الامتثال، عمليات الموافقة على السياسات، ودورات الإبلاغ الإداري.
• بناء وإدارة إطار إدارة المخاطر المؤسسية للشركة من الصفر.
• تطوير وإدارة سجل المخاطر المؤسسية، بما في ذلك المخاطر الاستراتيجية، التشغيلية، المالية، التنظيمية، التكنولوجية، السيبرانية، الأطراف الثالثة، السمعة، والمخاطر الخاصة بالأسواق.
• تحديد منهجيات تقييم المخاطر، معايير التقييم، ملكية المخاطر، شهية المخاطر، عتبات التصعيد، وعمليات تخطيط التخفيف.
• التعاون مع قادة الأعمال لتحديد، تقييم، ترتيب أولويات، وإدارة المخاطر عبر الوظائف والمناطق الجغرافية.
• دمج إدارة المخاطر في التخطيط التجاري، التوسع الدولي، إطلاق المنتجات، اختيار الموردين، الصفقات التجارية الرئيسية، واتخاذ القرارات التشغيلية.
• تقديم تقارير المخاطر المنتظمة إلى القيادة التنفيذية ومجلس الإدارة، بما في ذلك مؤشرات المخاطر الرئيسية، المخاطر الناشئة، تقدم التخفيف، والمجالات التي تتطلب الانتباه.
• ضمان أن تكون إدارة المخاطر عملية، تركز على الأعمال، ومناسبة لبيئة النمو السريع.
• إنشاء وإدارة إطار الامتثال للشركة عبر جميع الأسواق التشغيلية، والأسواق الدولية المستقبلية.
• تحديد القوانين، اللوائح، متطلبات الترخيص، الالتزامات التعاقدية، والسياسات الداخلية ذات الصلة بالأعمال.
• مراقبة التطورات التنظيمية وتقييم تأثيرها على عمليات webook.com، المنصة، الأنشطة التجارية، ممارسات البيانات، والتوسع الدولي.
• قيادة تقييمات فجوات الامتثال وتطوير خطط تصحيحية عملية.
• إنشاء تقويمات الامتثال، قوائم المراجعة، سجلات، وآليات الإبلاغ لضمان تتبع الالتزامات والوفاء بها.
• التعاون مع فرق القانون، المالية، الموظفين، المنتجات، الهندسة، التجارية، والعمليات لضمان فهم متطلبات الامتثال وتنفيذها.
• إدارة العلاقات مع المستشارين الخارجيين، الهيئات التنظيمية، مراجعي الحسابات، والخبراء الاستشاريين عند الضرورة.
• ضمان دمج الامتثال في العمليات اليومية بدلاً من التعامل معه كنشاط إداري منفصل.
• تصميم وتنفيذ ضوابط داخلية عملية عبر مجالات الأعمال الرئيسية، بما في ذلك المالية، المشتريات، العقود، الموافقات، إدارة الموردين، حماية البيانات، حوكمة أمن المعلومات، والعمليات التشغيلية.
• تطوير ملكية السياسات الواضحة، دورات المراجعة، تدفقات الموافقات، وعمليات الاتصال.
• إنشاء إجراءات لمراقبة فعالية الضوابط وتتبع إجراءات التصحيح.
• إعداد الشركة لمراجعة الحسابات الداخلية، مراجعات الحسابات الخارجية، تدقيق المستثمرين، المراجعات التنظيمية، ومراجعة الحوكمة على مستوى مجلس الإدارة.
• العمل مع المالية، القانون، العمليات، والتكنولوجيا لضمان الحفاظ على الوثائق، الأدلة، وسجلات الضوابط المناسبة.
• تحديد فجوات الضوابط والعمل مع الفرق لتنفيذ حلول عملية، قابلة للتطوير، ومناسبة لمرحلة نمو الشركة.
• الإشراف على الامتثال لحماية البيانات (PDPL، GDPR، واللوائح المماثلة)
• التعاون مع المنتجات والهندسة لضمان أن تلبي ميزات المنصة المتطلبات التنظيمية.
• قيادة حوكمة أمن المعلومات بالتنسيق مع فريق التكنولوجيا.
• بناء وقيادة فريق الحوكمة والمخاطر والامتثال من الصفر.
• العمل كخبير داخلي في جميع مسائل الحوكمة، المخاطر، والامتثال.
• تعزيز ثقافة النزاهة، المساءلة، و...

المهارات المطلوبة