مدير قسم التصميم والاختبار - نظام الوصول الخاص - الفنار الكهربائية

نظرة عامة على المجموعة: مقرها الرئيسي في الرياض، المملكة العربية السعودية، تعمل في مجالات البناء والتصنيع والتصميم والتطوير ومجموعة من المرافق في الشرق الأوسط ودول أخرى. الفنار متخصصة في:

تصنف الفنار للإنشاءات كمقاول من الدرجة الأولى من قبل لجنة تصنيف المقاولين في حكومة المملكة العربية السعودية. الفنار للإنشاءات هي شركة هندسة وتوريد وإنشاء (EPC) لديها سجل نمو مستمر. برزنا كمقاول EPC قوي في قطاعات الطاقة والبنية التحتية والخدمات الهندسية في المملكة العربية السعودية. بدعم وحدات خدمة خاصة، تسعى الفنار للإنشاءات باستمرار لتوفير حلول مناسبة وفي الوقت المناسب للعملاء، وفقاً للمعايير الدولية. تركز أنشطة EPC الأساسية على:

إدارة أنشطة التشغيل والاختبار في نظام الوصول الخاص (SAS)، مع ضمان التكامل الناجح للمشاريع الحساسة في بيئات آمنة. تنسيق فريق لتنفيذ الخطط والحفاظ على الأمان وتحقيق أهداف المشروع مع الالتزام باللوائح ومعايير السلامة.

تحويل مفاهيم التصميم إلى رسومات هندسية لمكونات نظام الوصول الخاص (SAS)، بدءاً من التوحيد والمواصفات والرسوم التوضيحية والتصميم الأساسي والمخططات الكهربائية.

تحليل بيانات المدخلات والمواصفات لإنشاء تكوينات الشبكة والرسومات الهندسية وخطط البرامج والمستندات ذات الصلة وفقاً للمواصفات والأكواد والمعايير المعمول بها.

المشاركة في مراجعات التصميم مع العملاء ومعالجة التعليقات التقنية. تنفيذ التصاميم وفقاً للمعايير التعاقدية والتصميم الأساسي المقدم من المهندسين الأكبر سناً. إجراء تحليل متطلبات التصميم والتنفيذ والتكامل مع التعاون مع مهندسي التصميم الأكبر سناً.

إصدار أوامر الشراء التقنية تبعاً لإجراءات الشراء لعناصر/خدمات مختلفة. التحكم في جميع مستندات التصميم المتعلقة بالمشروع.

حل المشاكل التقنية أثناء الإنتاج وتوضيح المشاكل المتعلقة بالتصميم مع مراقبة الجودة/الاختبار.

القدرة على استقطاب والاعتراف بالأداء العالي وتطويرهم وتعريضهم لإنشاء خط ثانٍ قوي من الإدارة. القدرة على التعرف على الأداء الضعيف وتوجيههم للتحسن أو التخلي عنهم. معاملة المرؤوسين بمساواة دون أي تمييز. معايير التقييم للمرؤوسين هي الأداء الذي يؤدي إلى النتائج المخططة. ضمان توفر مصفوفة تفويض السلطة لوجود تفويضات كافية وفقاً لسياسة الشركة.

يجب تحمل المسؤولية الكاملة عن العملية وفقاً لوصف الوظيفة والنتائج المطلوبة من هذا المنصب، مع مراعاة المبادئ التوجيهية العامة للشركة. القدرة على توقع المشاكل واتخاذ الخطوات الاستباقية الضرورية لمنعها. القدرة على اتخاذ القرارات اللازمة والصحيحة في الوقت المناسب.

تسليم النتائج المطلوبة في الوقت المناسب بالجودة والتكلفة المطلوبة. إحداث فرق ملموس في مجال العملية وتجاوز توقعات العمل.

القدرة على تحويل أهداف الشركة إلى خطط العمل. القدرة على التخطيط والمتابعة وتنفيذ تلك الخطط، سواء كانت سنوية أو خطط تطوير. مراقبة أداء الخطة وبدء الإجراءات لتعزيز النتائج واتخاذ الإجراءات التصحيحية وفقاً لذلك. تقديم تقارير دورية عن تقدم العمل. مسؤول عن مراقبة والتحكم في الميزانيات والنفقات لتحقيق كفاءة التكلفة الأمثل.

تطوير الهيكل التنظيمي وفقاً للمتطلبات الحالية مع مراعاة الخطط المستقبلية والتطويرية. ضمان توفر أوصاف الوظائف لجميع الأدوار الوظيفية والنشر.

تطوير وتنسيق الأنظمة والسياسات والإجراءات المكتوبة بشكل جيد والسعي لفرص الأتمتة قدر الإمكان. يجب أن يكون ملماً وقادراً على التنقل عبر حلول تكنولوجيا المعلومات خاصة تلك ذات الصلة بالوظيفة والعمل. تعزيز الأنظمة الآلية واستخدامها بشكل كامل لنشر ثقافتها.

تعتبر الجودة ميزة تنافسية أساسية للفنار، لذلك يتوقع من المديرين التصرف بناءً على ذلك.

التكيف مع التقنيات والتقنيات والهياكل الإدارية والنماذج التجارية الجديدة والبديلة.

ضمان بيئة عمل آمنة وآمنة وقانونية وفقاً للوائح المعايير.

درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية

5 إلى 10 سنوات

اختبار النظام

منهجيات الاختبار