الفرصة
هيتاشي إنيرجي هي شركة عالمية رائدة في تكنولوجيا الطاقة، تتواجد في أكثر من 90 دولة. نحن نقدم حلولاً وأنظمة برمجية لصناعة الطاقة العالمية، ونحن قادة في الابتكار منذ أكثر من قرن. يبحث قسم منتجات HVDC في هيتاشي إنيرجي عن مدير سلامة وصحة مهنية وبيئة (HSE) ذو خبرة لتعزيز فريق المشروع في موقع مشروع HVDC.
بصفتك مدير السلامة والصحة المهنية والبيئة للموقع، ستكون مسؤولاً عن جميع الأمور المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة فيما يتعلق بالمتطلبات التنظيمية ومتطلبات الشركة والعملاء. ستقوم بتقديم المشورة والتدريب والدعم لفريق المشروع في التسليم الآمن للمشاريع الضخمة HVDC.
سيقدم مدير السلامة والصحة المهنية والبيئة للموقع تقاريره تشغيلياً إلى مدير الموقع ووظيفياً إلى مدير السلامة والصحة المهنية والبيئة الإقليمي لمنطقة آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وشمال أفريقيا. سيكون هذا الدور مقراً في الموقع.
كيف ستحقق تأثيراً
خلفيتك
إمكانية الوصول والتسهيلات المعقولة
يجوز للأفراد المؤهلين من ذوي الإعاقة طلب تسهيلات معقولة إذا كنت غير قادر أو محدود في قدرتك على استخدام أو الوصول إلى موقع هيتاشي إنيرجي الوظيفي نتيجة لإعاقتك. يمكنك طلب تسهيلات معقولة عن طريق إكمال نموذج استفسار عام على موقعنا الإلكتروني. يرجى تضمين معلومات الاتصال الخاصة بك وتفاصيل محددة حول التسهيلات المطلوبة لدعمك أثناء عملية التقديم على الوظيفة.
هذا مخصص فقط للباحثين عن عمل من ذوي الإعاقة الذين يحتاجون إلى مساعدة في الوصول أو تسهيل في عملية التقديم على الوظيفة. لن يتم الرد على الرسائل المتروكة لأغراض أخرى.
استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي والأدوات الآلية في التوظيف
كجزء من عملية التوظيف لدينا، تستخدم هيتاشي إنيرجي أدوات رقمية وآلية، بما في ذلك الحلول المدعومة بالذكاء الاصطناعي، للمساعدة في أنشطة مثل فحص الطلبات ومطابقة الوظائف وجدولة المقابلات. تم تصميم هذه الأدوات لدعم مسؤولي التوظيف لدينا ولا تحل محل اتخاذ القرار البشري. تتم معالجة بيانات المرشحين وفقاً لقوانين حماية البيانات والتوظيف المعمول بها وكذلك إشعار خصوصية البيانات العالمي لهيتاشي.
فحوصات الخلفية والفحوصات الأمنية
كجزء من عملية التوظيف، تجري هيتاشي إنيرجي فحوصات خلفية قبل التوظيف قد تشمل التحقق من تاريخ التوظيف والتعليم والسجلات الجنائية وغيرها من المعلومات ذات الصلة، وفقاً للقوانين المعمول بها.
بالنسبة لبعض الأدوار - خاصة تلك التي تنطوي على الوصول إلى معلومات حساسة أو مسؤوليات مالية أو بيانات العملاء أو البيئات المنظمة أو الوظائف الحساسة أمنياً - قد تكون هناك حاجة إلى فحوصات خلفية أو أمنية إضافية أو أكثر شمولاً. قد تشمل هذه الفحوصات، على سبيل المثال لا الحصر، فحوصات تاريخ جنائي معززة، ومراجعات تاريخ الائتمان (حيث يسمح القانون)، وفحص العقوبات، أو إجراءات العناية الواجبة الأخرى بما يتماشى مع مسؤوليات الدور.
سيتم تحديد نطاق وعمق أي مراجعة خلفية أو أمنية بناءً على طبيعة الدور وضرورة العمل...
- دعم فريق المشروع في إعداد وإنشاء وتحسين نظام الصحة والسلامة والبيئة للمشروع (خطة السلامة والصحة المهنية والبيئة للموقع، خطة الاستعداد والاستجابة للطوارئ، خطة إدارة حركة البناء، إلخ).
- المشاركة في تطوير ومراجعة والمساعدة في إعداد وثائق السلامة مثل تقييمات المخاطر وبيانات الأسلوب وتصريح العمل.
- العمل كنقطة اتصال للسلامة والصحة المهنية والبيئة للموقع والمشروع والإدارة، والتنسيق مع جميع المديرين المباشرين بشأن مسائل السلامة والصحة المهنية والبيئة.
- ضمان جمع المؤشرات الرائدة والمتأخرة والإبلاغ عنها لتوليد تقارير مؤشرات الأداء الرئيسية.
- العمل بالتعاون مع أصحاب المصلحة الآخرين؛ إنشاء والحفاظ على اتصال وثيق مع ممثلي السلامة والصحة المهنية والبيئة للعميل والمقاولين من الباطن.
- المشاركة في تنسيق أنشطة الموقع لتحديد العمليات المتزامنة التي قد تكون خطرة وضمان تخطيط الأنشطة وإكمالها وفقاً لنظام العمل الآمن المعتمد.
- تخطيط وتنفيذ حملات السلامة والصحة المهنية والبيئة مثل محادثات صندوق الأدوات (TBT) والإحاطات والعروض التوضيحية والتدريبات.
- تقديم التوجيه والمشورة بشأن المسائل المتعلقة بالسلامة والصحة المهنية والبيئة لموظفي الموقع.
- قيادة تحقيقات الحوادث في الموقع لضمان تحديد السبب الجذري والإجراءات الوقائية/التصحيحية، وجمع جميع المعلومات بشكل مناسب داخل نظام إدارة الحوادث بالشركة.
- تحديد الاتجاهات من خلال متابعة بيانات الحوادث وملاحظات المخاطر واقتراح تدابير مناسبة للحد من المخاطر.
- التواجد المرئي في الموقع وإكمال عمليات التفتيش المركزة المنتظمة مع المشاركة في محادثات السلامة مع الموظفين.
- أن تكون عضواً نشطاً في فريق السلامة والصحة المهنية والبيئة من خلال تعزيز عمليات هيتاشي إنيرجي للسلامة والصحة المهنية والبيئة والتفاعل مع موظفي الموقع.
- أن تكون سفيراً لبرنامج السلامة السلوكية 'نحن نهتم' من هيتاشي إنيرجي من خلال توفير التدريب والدعم لموظفي الموقع.
- إظهار التزام قوي بالمعايير والمبادئ التوجيهية والإجراءات البيئية.
- الإبلاغ عن/التحقق من الالتزام بتدابير حماية البيئة الخاصة بالموقع (مثل إدارة النفايات، حماية الحياة البرية، استخدام/التعامل مع المواد الخطرة على البيئة).
- درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو الميكانيكية.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في العمل كمدير موقع في مواقع البناء، في الشرق الأوسط، في قطاع الطاقة أو الصناعات المماثلة، خاصة في المشاريع المتوسطة والكبيرة الحجم.
- مؤهل معترف به في السلامة والصحة المهنية والبيئة (مثل NEBOSH أو ما يعادله).
- خبرة واسعة في دور مماثل للسلامة والصحة المهنية والبيئة في أعمال المشاريع ذات الحجم/التعقيد المماثل أو قدرة مثبتة مماثلة أخرى.
- إجادة اللغتين العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثاً).
- الإلمام بمعيار ISO 45001 (شهادة تدقيق داخلي في ISO 45001 ستكون ميزة إضافية).
- تدريب رسمي على التحقيق في الحوادث.
