رئيس المحاسبة
Head of Accounting
المسؤوليات الوظيفية
الشؤون المالية والتقارير
- المسؤول عن إعداد تقارير القوائم المالية وتقديمها في الوقت المناسب.
- إعداد وتوحيد التقارير بكفاءة لأغراض التقارير المجمعة للمجموعة (مثل ICART، FACTS+، وغيرها).
- التنسيق والتواصل المنتظم مع فريق التوحيد في المجموعة.
- مراجعة المشاريع المشتركة وتحليل حسابات دفتر الأستاذ العام بشكل منتظم.
- التأكد من تطبيق عمليات إيرباص ولوائح الامتثال.
- إجراء تحليل الانحرافات للقوائم المالية بشكل استباقي على أساس شهري لدعم استفسارات التمويل المحلية والمكتب الرئيسي.
التنسيق لعمليات التدقيق السنوية (الداخلية والخارجية)
- تولي دور قيادي في تنسيق التدقيق المالي السنوي.
- إعداد البيانات المختلفة التي يطلبها المدققون.
- إدارة جداول التدقيق ومتطلبات التدقيق المختلفة بشكل استباقي من خلال المتابعة الفعالة مع أعضاء الفريق والإدارات المختلفة (مثل المراقب المالي، العمليات، مدير المشتريات والخدمات اللوجستية، وغيرها).
- التواصل والتنسيق الفعال مع المدققين لتنظيم اجتماعاتهم مع الإدارات المختلفة، مثل المراقبة والمشتريات والموارد البشرية والعمليات، وتحمل مسؤولية سد أي فجوات.
- دعم مدير الضرائب في إنهاء إقرارات ضريبة الدخل السنوية، بما في ذلك تحديد الإيرادات والمشتريات المحلية والأجنبية وتكاليف المقاولات من الباطن.
الإشراف على عمليات المحاسبة وأنشطة الإقفال
- إدارة المدفوعات المصرفية والشؤون المالية.
- تقديم التوجيه والدعم لفريق المحاسبة، والإشراف على العمليات اليومية، ومراجعة العمل للتأكد من دقته واكتماله، وتعزيز التطوير المهني.
- المسؤول عن ضمان الإقفال الشهري والربع سنوي والسنوي في الوقت المناسب وبدقة من خلال الإشراف الفعال على عمليات المحاسبة والتنسيق الوثيق مع المراقبة لتسجيل جميع مصاريف وإيرادات مراكز التكلفة والمشاريع.
- المشاركة في مشاريع الرواتب، وتطبيقات ضريبة الاستقطاع، وضوابط الحسابات الدائنة والمدينة، ومراقبة التدفق النقدي.
- القدرة على إدارة الأفراد وبناء فريق قادر على تحقيق النتائج المرجوة.
- تقديم الدعم في تغطية الإجازات والتوافق مع متطلبات الوقت والموقف. دعم الفريق من خلال إدارة المتطلبات الخاصة التي يكلف بها المكتب الرئيسي للتمويل عند الحاجة.
تنفيذ ومراقبة وترقية المعايير والعمليات المحاسبية
- فهم وتنفيذ التغييرات في التقارير المالية بسبب التغييرات في الهيكل التنظيمي بشكل فعال، وتطوير وتحسين إجراءات وسياسات المحاسبة والرقابة باستمرار.
- دعم المهام المتعلقة بتقييم الضرائب ودعم مدير الضرائب فيما يتعلق بمتطلبات السلطات الضريبية.
- مراقبة التدفق النقدي والحسابات الدائنة والمدينة والشركات التابعة والمرافق الحكومية.
- تحسين المحاسبة/التقارير.
التيسير والدعم والتواصل متعدد الوظائف وبين البلدان
- مراقبة والتحقق من أرصدة الشركات بين الشركات، واستراتيجيات المقاصة، والتسوية بين الشركات مع محاسب الحسابات المدينة.
- التنسيق مع أعضاء فريق المجموعة من وقت لآخر لمعالجة أي قضايا وتحسين العمليات والإجراءات.
- دعم مبادرات التمويل الإقليمية.
الخبرة المؤهلة والمهارات والقدرات المثبتة
يتطلب هذا الدور الوعي بمخاطر الامتثال المحتملة والالتزام بالتصرف بنزاهة، كأساس لنجاح الشركة وسمعتها ونموها المستدام.
الشركة: إيرباص هليكوبترز العربية لصيانة الطائرات
نوع التوظيف: عقد محدد المدة
مستوى الخبرة: محترف
العائلة الوظيفية: المحاسبة
بتقديم سيرتك الذاتية أو طلبك، فإنك توافق على استخدام إيرباص وتخزين المعلومات عنك لأغراض المراقبة المتعلقة بطلبك أو توظيفك المستقبلي. ستستخدم إيرباص هذه المعلومات فقط.
تلتزم إيرباص بتحقيق التنوع في القوى العاملة وخلق بيئة عمل شاملة. نرحب بجميع الطلبات بغض النظر عن الخلفية الاجتماعية والثقافية أو العمر أو الجنس أو الإعاقة أو التوجه الجنسي أو المعتقد الديني.
إيرباص ملتزمة، وكانت دائماً، بتكافؤ الفرص للجميع. على هذا النحو، لن نطلب أبداً أي نوع من التبادل النقدي في إطار عملية التوظيف. يجب الإبلاغ عن أي انتحال لشخصية إيرباص للقيام بذلك إلى emsom@airbus.com.
في إيرباص، ندعمك للعمل والتواصل والتعاون بسهولة ومرونة أكبر. حيثما أمكن، نشجع ترتيبات العمل المرنة لتحفيز التفكير الابتكاري.
- الحد الأدنى من درجة البكالوريوس في المحاسبة.
- يفضل شهادة CPA أو SOCPA.
- خبرة لا تقل عن 10 سنوات في المحاسبة مع التعرض لبيئة ثقافية محلية ومتعددة الجنسيات.
- معرفة بالتمويل والمحاسبة والرقابة الداخلية والامتثال والمعايير الدولية للتقارير المالية والضرائب المحلية والقوانين التجارية المحلية.
- القدرة على تحليل البيانات المالية وإعداد التقارير والبيانات والتوقعات المالية.
- القدرة على إنتاج مواد عالية الجودة ضمن أطر زمنية ضيقة وإدارة عدة مشاريع في وقت واحد.
- إتقان برنامج Excel و SAP.
- مهارات القيادة.
- القدرة على تحليل وتفسير البيانات بسرعة.
- مرن وقابل للتكيف ومتحمس ومحفز وواثق من نفسه.
- مهارات تواصل ممتازة، مع خبرة في البيئة الثقافية المحلية ومتعددة الجنسيات.
- إجادة اللغة الإنجليزية والعربية كتابة وتحدثاً.