مدير - استشارات إدارة الأصول

نظرة عامة

تبحث أتكينز ريليس عن مدراء إدارة أصول قادرين على قيادة المهام الاستشارية المعقدة ودعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية لكبار مالكي ومشغلي البنية التحتية في الشرق الأوسط.

هذا الدور مصمم للمحترفين الذين لا يظهرون التميز التقني فحسب، بل أيضًا الصفات القيادية، والوعي التجاري، والقدرات الموجهة للعملاء المتوقعة من كبار مدراء الأصول في المستقبل.

دورك

قيادة تسليم مشاريع إدارة الأصول وتخطيط استثمار الأصول.

تطوير خرائط طريق استراتيجية لإدارة الأصول وبرامج التحول.

تقديم خدمات استشارية حول أداء الأصول، وتحسين الصيانة، وأولويات الاستثمار.

قيادة تنفيذ ISO 55001 ومبادرات التحسين المستمر.

إدارة فرق مشاريع متعددة التخصصات.

بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء.

قيادة ورش العمل الاستراتيجية ومناقشات أصحاب المصلحة التنفيذيين.

دعم تطوير الأعمال وإعداد المقترحات.

ضمان توافق تسليم المشروع مع الجودة والجدول الزمني والأهداف المالية.

قيادة تطوير خطط إدارة الأصول واستراتيجيات فئات الأصول، بما في ذلك استراتيجية دورة الحياة، وعتبات التجديد، وإدارة التقادم، وتكلفة دورة الحياة الكاملة.

قيادة تطوير عمليات إدارة الأصول والموثوقية في التصميم عبر دورة حياة الأصول، بما في ذلك متطلبات التصميم، وبوابات المراجعة، ومعايير التشغيل والتسليم، ومتطلبات الصيانة والبيانات ضمن المشتريات.

تحديد استراتيجيات الصيانة باستخدام منطق الصيانة المرتكزة على الموثوقية وترجمتها إلى أنظمة صيانة قابلة للتنفيذ.

قيادة استراتيجية تقييم الحالة والمعايير والطرح عبر قاعدة أصول متنوعة.

قيادة برامج تحليل الموثوقية والفشل، بما في ذلك مراجعات الجهات الفاعلة السيئة وتحليل السبب الجذري.

دعم تنفيذ وتعزيز EAMS/CMMS من منظور إدارة الأصول، بما في ذلك تعريف المتطلبات ومعايير البيانات ومدخلات التكوين.

عنك

درجة في الهندسة أو إدارة الأصول أو البنية التحتية أو مجال ذي صلة.

7-12 سنة من الخبرة ذات الصلة.

خبرة مثبتة في تسليم مشاريع استشارات إدارة الأصول.

فهم قوي لتخطيط دورة الحياة وإدارة المخاطر وتحديد أولويات الاستثمار.

خبرة في إدارة بيئات أصحاب المصلحة المعقدة.

قدرات تجارية وإدارة مشاريع قوية.

إمكانات قيادية مثبتة وقدرة على التأثير على صناع القرار.

خبرة مثبتة في تسليم خطط إدارة الأصول أو استراتيجيات فئات الأصول أو أطر إدارة دورة الحياة؛ خبرة تطبيق هذه على الأصول التشغيلية مرغوبة للغاية.

معرفة تطبيقية بالصيانة المرتكزة على الموثوقية (SAE JA1011/JA1012/RCM)، وISO 14224، ومبادئ تكلفة دورة الحياة.

خبرة في تنفيذ أو تعزيز أو ترحيل بيانات EAMS/CMMS (مثل IBM Maximo) مرغوبة.

خبرة في تطوير منهجيات تقييم الحالة وأطر أهمية الأصول.

خبرة مكتسبة داخل منظمة تمتلك أو تشغل الأصول (العمليات أو الصيانة أو الموثوقية أو الهندسة)، بالإضافة إلى أو بدلاً من خبرة الاستشارات، مرغوبة للغاية.

القدرة على تحديد المطلوب عندما يكون الهدف واضحًا ولكن الطريقة ليست كذلك، واتخاذ أحكام هندسية سليمة وإثباتها عندما تكون البيانات غير مكتملة.

المكافآت والمزايا

استكشف المكافآت والمزايا التي تساعدك على الازدهار – في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية.

راتب معفى من الضرائب.

تغطية تأمين على الحياة.

تأمين طبي.

رصيد إجازة سنوية.

نظام مكافأة نهاية الخدمة.

برنامج مكافآت تقديرية.

مساهمة سنوية في تذاكر الطيران.

بدلات النقل والسكن.

برنامج رفاهية الموظف: وصول على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع إلى متخصصين في المالية والمسائل القانونية ورعاية الأسرة والصحة الشخصية واللياقة البدنية والتغذية.

اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك وتوسيع خبراتك والحصول على التقدير للأثر الذي تحدثه.

حول أتكينز ريليس

نحن أتكينز ريليس، منظمة عالمية لخدمات الهندسة والطاقة النووية. نربط الأشخاص والبيانات والتكنولوجيا لتحويل البنية التحتية وأنظمة الطاقة في العالم. معًا، مع شركائنا الصناعيين وعملائنا، وفريقنا العالمي من الاستشاريين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر أسواقنا النهائية المختلفة لهندسة مستقبل أفضل لكوكبنا وسكانه.

اعرف المزيد.

نوع العامل

موظف

نوع الوظيفة

منتظم

في أتكينز ريليس، نسعى لتوظيف أفراد ذوي خصائص وخلفيات ووجهات نظر متنوعة. نؤمن بشدة أن المواهب العالمية لا تميز بناءً على الجنس أو الأصل العرقي أو الوطني أو الهوية الجنسية أو التوجه أو العمر أو الدين أو الإعاقة، بل تثري نفسها من خلال هذه الاختلافات.