مدير أول - التطوير - النواة الحضرية (REQ742)
Senior Manager - Development - Urban Core (REQ742)
سيساعد المدير الأول - التطوير في قيادة التطوير الشامل من البداية إلى النهاية لمنطقة النواة الحضرية متعددة الاستخدامات، والتي تشمل المجال العام، والمساحات العامة، والتجزئة، والأغذية والمشروبات، والمكاتب التجارية، ونمط الحياة، والمدنية، والتنقل، والأصول الوجهة.
سيساعد الدور في قيادة استراتيجية التطوير، وتخطيط الأعمال، وحوكمة التصميم، والهيكلة التجارية، وإدارة أصحاب المصلحة، وجاهزية الاستثمار، وتكامل التسليم لضمان تحقيق المنطقة لأهدافها التجارية والتشغيلية وصناعة المكان وخلق القيمة على المدى الطويل.
يتطلب الدور محترف تطوير ذا خبرة قادر على الموازنة بين النتائج التجارية والتجارب الحضرية الاستثنائية، وخلق وجهات نابضة بالحياة ومفعمة بالنشاط تدعم النمو الاقتصادي والمشاركة المجتمعية وأداء الأصول على المدى الطويل.
المسؤوليات الرئيسية
- المساعدة في قيادة استراتيجية التطوير الشاملة وخطة العمل لمنطقة متعددة الاستخدامات واسعة النطاق.
- المساءلة عن نتائج التطوير عبر محفظة المنطقة.
- وضع أهداف تطوير واضحة تتماشى مع النواة الحضرية والأهداف التنظيمية الأوسع.
- توجيه أنشطة التطوير من مرحلة الجدوى عبر التصميم والمشتريات والتسليم والتفعيل والجاهزية التشغيلية.
- دفع قرارات التطوير التي تعمل على تحسين قيمة الأصول على المدى الطويل والأداء التجاري ونتائج صناعة المكان.
التعليم
- درجة البكالوريوس في تطوير العقارات، أو الهندسة المعمارية، أو التخطيط الحضري، أو الهندسة، أو إدارة الإنشاءات، أو التمويل، أو تخصص ذي صلة.
- يُفضل درجة الماجستير.
- ماجستير إدارة الأعمال، أو ماجستير العلوم في تطوير العقارات، أو التنمية الحضرية، أو ما يعادلها مرغوب بشدة.
الخبرة
- خبرة 10+ سنوات في التطوير.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في قيادة تطويرات متعددة الاستخدامات متكاملة كبرى.
- خبرة مثبتة من جانب العميل في إدارة تطويرات واسعة النطاق متعددة الأصول.
- خلفية قوية في استراتيجية التطوير والجدوى وتخطيط الاستثمار وتسليم المنطقة.
- خبرة في قيادة فرق الاستشاريين والمشاريع متعددة التخصصات.
- يُفضل التعرض الكبير للتطويرات واسعة النطاق في دول مجلس التعاون الخليجي.
- خبرة في المشاريع العملاقة، أو كيانات التطوير السيادية، أو المطورين الرئيسيين مرغوبة بشدة.