نظرة عامة
هذه الوظيفة هي دور إداري يركز على تحسين تجربة الشريك من خلال إدارة وتطوير رحلات الشريك عبر قنوات مختلفة.
المسؤوليات
- الإشراف على تصميم وتحديث رحلات الشريك عبر قنوات المركز المختلفة.
- قيادة تقييمات تجربة الشريك وتحديد فرص التحسين بناءً على الأثر.
- توجيه أعمال تحليل بيانات التفاعل لفهم سلوك الشركاء واحتياجاتهم.
- ضمان قياس مؤشرات تجربة الشريك مثل الرضا وسهولة الحصول على الخدمة.
- التنسيق مع الفرق التشغيلية والتقنية لتنفيذ التحسينات على الرحلات.
- مراجعة نتائج الاستبيانات والملاحظات وتحويلها إلى خطط تطوير.
- تحويل مخرجات الرحلات إلى متطلبات تشغيلية ورقمية ومبادرات قابلة للتنفيذ.
- الإسهام في تطوير خدمات جديدة تدعم تحسين تجربة الشريك.
المتطلبات
- بكالوريوس في الهندسة الصناعية، إدارة الأعمال، التسويق أو ما يعادلها.
المهارات
- مهارات تحليلية قوية وقدرة على تفسير البيانات.
- مهارات تواصل فعالة، سواء المكتوبة أو الشفهية.
- مهارات قيادية وإدارية.
- معرفة بالأساليب الإحصائية والتحليلية.
- معرفة بالبرامج والأدوات التحليلية.
المهارات المطلوبة
تصميم رحلات الشريكتجربة الشريكتحليل بيانات التفاعلمؤشرات الأداءرضا الشركاءتحليل الاستبياناتالتنسيق التشغيليالتنسيق التقنيتطوير الخدماتالهندسة الصناعية
شارك هذه الوظيفة
تنبيهات ذكية
اختر متى نخبرك. · 1 مفعّل
كل وظائف وزارة الصناعة والثروة المعدنية
جميع الوظائف الجديدة
وظائف في الرياض
وظائف جديدة في هذه المدينة
وظائف الموارد البشرية والتوظيف
وظائف في نفس المجال