الرئيس الفني - نظام التحكم بالسكك الحديدية

نظرة عامة

نبحث عن رئيس فني – أنظمة التحكم بالسكك الحديدية لتقديم قيادة استراتيجية وفنية عبر أعمالنا المعقدة في الشرق الأوسط، مع عملائنا وفي برامج السكك الحديدية.

يركز هذا الدور على تقديم خدمات استشارية عالية الجودة في أنظمة الاتصالات وأنظمة التحكم والإشارات وتكامل الأنظمة والتحكم التشغيلي، مع دفع الابتكار والتميز الفني والنمو التجاري.

بصفتك قائداً أولاً، ستلعب دوراً رئيسياً في تشكيل الحلول وقيادة العطاءات الكبرى ضمن إطار الحوكمة لدينا وإدارة علاقات العملاء وتطوير فرق هندسية عالية الأداء.

دورك

القيادة الفنية والاستراتيجية

العمل كمرجع فني موثوق وخبير في المجال، وتقديم التوجيه الاستراتيجي للعملاء والفرق الداخلية.

قيادة تطوير حلول أنظمة التحكم بالسكك الحديدية المعقدة، وضمان تقديم فني من الطراز الأول.

الإشراف على هندسة الأنظمة واستراتيجيات التكامل والمفاهيم التشغيلية.

تقديم خبرة ورؤية قيمة في مجالات أخرى مثل، على سبيل المثال لا الحصر، التعاقد واستراتيجيات النشر الفني وقابلية البناء والاختبار والتشغيل.

تحديد وحل التحديات والقيود الفنية بشكل استباقي.

تسليم المشاريع والعمليات وإدارة الأصول

قيادة والإشراف على تسليم مشاريع السكك الحديدية الكبرى ومتعددة التخصصات.

ضمان التميز في التسليم عبر النطاق والجدول الزمني والتكلفة والجودة.

إدارة واجهات الأنظمة الحرجة عبر الإشارات والاتصالات والبنية التحتية.

ضمان الامتثال لمتطلبات الضمان والموافقات والشهادات.

قيادة والإشراف على تسليم مهام العمليات وإدارة الأصول.

تطوير الأعمال

قيادة العطاءات والمناقصات وأنشطة المشتريات، وتقديم القيادة الفنية والتجارية.

تطوير دراسات الجدوى والمدخلات الاستشارية الاستراتيجية لدعم اتخاذ القرارات من قبل العملاء.

تحديد فرص النمو وتعزيز موقع أتكينز ريليس في السوق.

بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين وأصحاب المصلحة.

الابتكار وتكامل الأنظمة

دفع تطوير وتحسين المفاهيم التشغيلية للسكك الحديدية وواجهات الأنظمة.

تعزيز اعتماد التقنيات الرقمية والاتصالات وأنظمة التحكم المتقدمة.

دعم الابتكار في مجالات مثل التنقل الذكي والأنظمة القائمة على البيانات والأتمتة.

تطوير الأفراد والكفاءات والقدرات

قيادة وتوجيه وتطوير الفرق الهندسية والمتخصصين الفنيين.

تعزيز ثقافة التعاون والابتكار والتحسين المستمر.

دعم تبادل المعرفة وتطوير أفضل الممارسات الفنية.

المساهمة في النمو الاستراتيجي للقدرات ضمن تخصص أنظمة التحكم بالسكك الحديدية.

نبذة عنك

الخبرة والمهارات الأساسية

مؤهل جامعي في الهندسة أو تخصص ذي صلة.

خبرة واسعة (15+ سنة) في أنظمة السكك الحديدية عبر السكك الحديدية عالية السرعة والتقليدية والمترو، بما في ذلك واحد أو أكثر من:

ETCS / ERTMS.

أنظمة CBTC.

أنظمة إدارة القطارات (TMS).

GSM-R وأنظمة الاتصالات.

أنظمة الإشارات والتحكم التشغيلي للسكك الحديدية.

خبرة قوية في هندسة الأنظمة والتكامل وأداء أنظمة السكك الحديدية.

قيادة مثبتة لمشاريع السكك الحديدية المعقدة ومتعددة التخصصات.

سجل قوي في إدارة أصحاب المصلحة والعملاء رفيعي المستوى.

خبرة في عمليات الضمان والموافقات والشهادات.

خبرة في إدارة موردي المعدات.

قدرة مثبتة على قيادة العطاءات الفنية والمهام الاستشارية.

مهارات ممتازة في التواصل والقيادة والتأثير.

القدرة على إدارة مهام متعددة عالية القيمة في وقت واحد.

مهندس معتمد.

عضوية في مؤسسة مهنية ذات صلة.

خبرة في العمل عبر مشاريع وأسواق السكك الحديدية الدولية.

خبرة في منظمات العملاء والمقاولين.

الخبرة والمهارات المرغوبة

الشبكات القائمة على IP ومراكز البيانات والبنية التحتية السحابية.

معرفة بالأمن السيبراني وتحليلات البيانات وتطبيقات الذكاء الاصطناعي في أنظمة السكك الحديدية.

مهارات لغوية إضافية

المكافآت والمزايا

استكشف المكافآت والمزايا التي تساعدك على الازدهار – في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية.

راتب معفى من الضرائب.

تغطية تأمين على الحياة.

تأمين طبي.

رصيد إجازة سنوية.

نظام مكافآت نهاية الخدمة للشركة.

برنامج مكافآت تقديري.

مساهمة سنوية لتذاكر الطيران.

بدلات النقل والسكن.

برنامج رفاهية الموظفين: وصول على مدار الساعة إلى متخصصين في التمويل والمسائل القانونية ورعاية الأسرة والصحة الشخصية واللياقة والتغذية.

اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك وتوسيع خبرتك وأن يتم تقديرك على التأثير الذي تحدثه.

عن أتكينز ريليس

نحن أتكينز ريليس، منظمة عالمية المستوى لخدمات الهندسة والطاقة النووية. نربط الناس والبيانات والتكنولوجيا لتحويل البنية التحتية وأنظمة الطاقة في العالم. معاً، مع شركائنا في الصناعة وعملائنا وفريقنا العالمي من الاستشاريين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر أسواقنا النهائية المختلفة لهندسة مستقبل أفضل لكوكبنا وشعوبه.

اعرف المزيد.

نوع العامل

موظف

نوع الوظيفة

منتظم

في أتكينز ريليس، نسعى لتوظيف أفراد ذوي خصائص وخلفيات ووجهات نظر متنوعة. نعتقد بقوة أن المواهب عالمية المستوى لا تميز على أساس الجنس أو الأصل العرقي أو القومي أو الهوية والتوجه الجنسي أو العمر أو الدين أو الإعاقة، بل تثري نفسها من خلال هذه الاختلافات.