متدرب - عمليات الموارد البشرية - تجربة العملاء
Intern - People Operations - CX
الرياض تدريب
كمتدرب في عمليات الموارد البشرية، ستكتسب خبرة عملية في دعم فريق عمليات الموارد البشرية في تقديم خدمات الموارد البشرية الدقيقة والمتوافقة والموجهة نحو الموظف خلال برنامج تدريب التعاون / تمهير الذي يتراوح بين 3 و 6 أشهر.
في هذا الدور، ستتعلم العمليات الأساسية لعمليات الموارد البشرية، وستساعد في المعاملات اليومية للموارد البشرية تحت الإشراف المباشر، وستكتسب معرفة عملية بقوانين العمل السعودية ومنصات الحكومة. ستساهم في سلامة البيانات، وتحسين العمليات، وتوفير تجربة موظف إيجابية ومتسقة في جميع أنحاء المنظمة.
- المساعدة في الحفاظ على بيانات الموظفين الدقيقة للموظفين في المملكة العربية السعودية من خلال معالجة التحديثات الروتينية تحت الإشراف المباشر.
- دعم معاملات دورة حياة الموظف مثل وثائق التوظيف الجديد، وتحديثات سجلات الموظفين، والتحويلات، مع توجيه من أعضاء الفريق الأقدم.
- المساعدة في عمليات مراجعة البيانات الدورية من خلال التحقق من السجلات وتسليط الضوء على عدم الاتساق للمراجعة.
- المساعدة في الحفاظ على تحديث أنظمة الموارد البشرية ودعم مواءمة البيانات عبر منصات الموارد البشرية بالتنسيق مع الفريق.
- الرد على استفسارات الموارد البشرية الروتينية للموظفين تحت التوجيه، وضمان تجربة مهنية وموجهة نحو الخدمة، وتصعيد الأسئلة إلى أعضاء الفريق الأقدم عند الحاجة.
- دعم معالجة طلبات الموظفين القياسية، بما في ذلك رسائل الموارد البشرية، وشهادات الرواتب، واستفسارات رصيد الإجازة، وتحديثات بيانات الموظف الأساسية.
- المساعدة في إعداد وثائق تسجيل GOSI، والتحديثات، والإلغاءات، وضمان اكتمالها ودقتها.
- دعم مهام التسجيل في التأمين الطبي ومساعدة الموظفين في الاستفسارات الأساسية.
- المساعدة في إعداد وثائق عقد Qiwa تحت التوجيه.
- تطوير المعرفة الأساسية لمتطلبات عمليات الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية وأنظمة الحكومة (مثل GOSI، و Qiwa، و Mudad).
- دعم التنسيق في عملية التوظيف وإنهاء الخدمة، بما في ذلك الوثائق، وتحديثات النظام، وخطوات الإفراج وفقًا للإجراءات.
- دعم إعداد التقارير الأساسية وملخصات البيانات لمراجعة فريق الموارد البشرية الأقدم.
- الحفاظ على سجلات الموظفين المنظمة والدقيقة لدعم عمليات المراجعة والمراجعة الداخلية.
- المساهمة في أفكار تحسين العمليات والقيام بمهام إضافية حسب توجيهات الفريق.
- يجب أن يكون لديك درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة، ويجري العمل على الحصول عليها أو أكملها مؤخرًا.
- لا يُطلب أي خبرة عمل سابقة؛ فإن الدورات التدريبية، أو العمل التطوعي، أو التعرض للمشاريع المتعلقة بالموارد البشرية هو ميزة.
- مؤهل لبرنامج تدريب التعاون / تمهير (3-6 أشهر).
- الإلمام بمنصة Google Workspace؛ التعرض لأنظمة الموارد البشرية (مثل BambooHR، و Jira) هو ميزة.
- الاهتمام بقوانين العمل السعودية ولوائح الموارد البشرية، مع الرغبة في تعلم منصات الحكومة مثل GOSI و Qiwa.
- مهارات تواصل قوية ومهارات تواصل بين الأشخاص، مع القدرة على التفاعل بشكل احترافي عبر الفرق.
- انتباه عالٍ للتفاصيل، ومهارات تنظيمية قوية، وشغف بالتعلم في بيئة سريعة الوتيرة.
- العربية: الأم - المكتوبة والمنطوقة
- الإنجليزية: الكفاءة المهنية - المكتوبة والمنطوقة.
- نحن نتمتع بثقافة شركة شاملة، تعانق التنوع، والنزاهة، والشفافية. نحن نسعى جاهدين لتحقيق التوازن بين العمل والحياة ونقدر اللحظات التي تقضيها مع أحبائك بعيدًا عن العمل. في نفس روح منتجنا، نحن رعاة ومتعهدون لموظفينا.
- يُمنح موظفونا ثقة 100٪ وحريتهم لتطبيق رؤيتهم الخاصة وتقديم أفكارهم من اليوم الأول في Tabby. أنت المسؤول عن مجال عملك. نشجع الجميع على التفكير واتخاذ القرارات كما لو كان Tabby عملهم الخاص، لأنه كذلك بالفعل. برنامج خيارات أسهم الموظفين متاح للجميع.
- ستتمكن من التعلم والنمو في واحدة من أسرع شركات التمويل في المنطقة.
- سنزودك بالأجهزة اللازمة لعملك.
شارك هذه الوظيفة
تنبيهات ذكية
اختر متى نخبرك. · 1 مفعّل
كل وظائف تابي
جميع الوظائف الجديدة
وظائف في الرياض
وظائف جديدة في هذه المدينة
وظائف الموارد البشرية والتوظيف
وظائف في نفس المجال