مخطط الأسطول

نظرة عامة

المسؤوليات

• **إدارة الأسطول:**
• دعم إنشاء خطط إدارة الأسطول التكتيكية والاستراتيجية، مع مراعاة متطلبات الصيانة والتعديلات.
• مراقبة ساعات الطيران ومؤشر الإرهاق الاستهلاك، وتقديم التقارير والتوصيات لضمان التوزيع الفعال لاستهلاك عمر الهيكل.
• إنشاء برامج صيانة تايفون وتحديثها، وتقييم تأثير توافر الأسطول.
• **التخطيط والتحليل:**
• مراجعة المتطلبات الفنية مع موظفي بيانات الأعمال والعمليات الأمامية والإمداد، وتقديم توصيات استراتيجية تجسيد فعالة.
• مراقبة فعالية جدولة الصيانة وامتثال أسطول تايفون لبرنامج الصيانة المعتمد.
• تنسيق مراجعة التقارير والتوصيات مع فريق تحليل بيانات الخدمة، وتحديد الإجراءات المناسبة أو بدء تحقيقات إضافية.
• إجراء تحليل مخصص لبيانات نظام تايفون الفرعي لتحديد الاتجاهات والفرص.
• **التدريب والدعم:**
• المساعدة في توفير التدريب المنظم على الوظيفة لموظفي إدارة الأسطول للقوات الجوية الملكية السعودية والموظفين السعوديين.
• تطوير وصيانة العمليات والإجراءات المتعلقة بإدارة الأسطول والتخطيط.
• **مهام إضافية:**
• الاضطلاع بأي مهام إضافية ومعقولة قد يطلبها مركز دعم تايفون (TSC) وإدارة القوات الجوية الملكية السعودية.

المتطلبات

• مؤهل في HNC أو ما يعادلها في مجال هندسة الطيران/الميكانيكا، مع خبرة لا تقل عن سنتين في دعم الطائرات/إدارة الصيانة.
• معرفة بمبادئ وممارسات إدارة أسطول الطائرات، بما في ذلك متطلبات إدارة استمرارية الصلاحية الجوية.
• معرفة بمتطلبات إدارة أسطول تايفون لنظام الدعم الهندسي (ESS) واستخدام مجموعة برامج Microsoft Office.

المزايا

• **فوائد الموظف المغترب:**
• راتب تنافسي.
• سكن مجاني وفرص ترفيه داخل سكن الشركة المؤمن عليه.
• مبلغ إجازة وسفر سخي.
• نظام الرعاية الصحية الكاملة داخل المملكة العربية السعودية.
• **فوائد الموظف السعودي:**
• راتب تنافسي وحزمة فوائد.
• مبلغ إجازة وسفر سخي.
• نظام رعاية صحية كامل.
• فرص ترفيه مدعومة.

المهارات المطلوبة