المسؤوليات التنظيمية
- الالتزام بسياسات وإجراءات RCMC سنوياً وتفسيرها.
- تعزيز القيم المعتمدة للمنظمة، بما في ذلك الرسالة والأخلاقيات وأهداف المستشفى وخدمة العملاء.
- مراقبة الامتثال للمتطلبات التشريعية وسياسات المنظمة، واتخاذ الإجراءات لتصحيح أي عدم امتثال.
- المشاركة في اجتماعات اللجان حسب التكليف، والمساعدة في جمع البيانات لتحسين الجودة.
- حضور 75% من اجتماعات القسم والمراجعة السنوية والكفاءات الإدارية.
- التعليم المستمر النشط، والحفاظ على الكفاءات السنوية لـ RCMC.
- إعداد التقارير عند الحاجة.
- الالتزام بقواعد اللباس وارتداء بطاقة الهوية أثناء العمل.
- الالتزام بتسلسل القيادة والسرية التنظيمية.
- أداء رعاية المرضى الشاملة والأساسية بجانب السرير.
- أداء المهام الأخرى المتعلقة بالعمل حسب تكليف المدير.
- الحفاظ على علاقة جيدة وعلاقة عمل تعاونية مع الأطباء والموظفين.
- الحفاظ على المتطلبات التنظيمية، بما في ذلك اللوائح الوطنية و JCI.
- سجل حضور ممتاز.
- تمثيل المنظمة بطريقة إيجابية ومهنية في المجتمع.
- حل مخاوف الموظفين على مستوى القسم، باستخدام عملية التظلم عند الحاجة.
- دمج مبادئ عبر الثقافات في الرعاية التمريضية.
- ضمان الامتثال للسياسات والإجراءات المتعلقة بالسلامة ومكافحة العدوى.
- الإبلاغ عن أي أحداث سلبية أو غير طبيعية في أقرب وقت ممكن.
المهام الإدارية
- الالتزام بسياسات وإجراءات المنظمة، ومراجعة دليل RCMC IPPs سنوياً.
- مراقبة الامتثال للمتطلبات التشريعية وسياسات المنظمة.
- المشاركة في اجتماعات اللجان حسب التكليف، وحضور 75% من اجتماعات القسم.
- حضور المراجعة السنوية والكفاءات الإدارية السنوية.
- التعليم المستمر النشط، والحفاظ على الكفاءات السنوية لـ RCMC.
- الحفاظ على علاقة جيدة وعلاقة عمل تعاونية مع الأطباء والموظفين.
- سجل حضور ممتاز.
المهام الفنية (ممرض/ممرضة القسم الطبي/الجراحي)
- مساعدة الممرضين المسجلين وأعضاء فريق الرعاية الصحية في تقديم الرعاية المباشرة للمرضى.
- تطبيق إجراءات التمريض الأساسية، بما في ذلك قياس العلامات الحيوية، وإعطاء الأدوية، ورعاية الجروح.
- مراقبة الإجراءات السريرية والتواصل مع المرضى وعائلاتهم.
- المساعدة في تقييم المريض وجمع تاريخه الصحي.
- الحفاظ على سجلات المرضى دقيقة ومحدثة.
- فهم أهمية السرية والخصوصية في التعامل مع معلومات المريض.
- العمل بشكل تعاوني مع فرق الرعاية الصحية متعددة التخصصات.
- المشاركة في اجتماعات الفريق ومناقشات الحالات والجلسات التعليمية.
- حضور الجلسات التعليمية وورش العمل وبرامج التدريب أثناء الخدمة.
- طلب التغذية الراجعة من المدربين والمشرفين لتحسين النمو المهني.
- الالتزام بسياسات وإجراءات المستشفى والإرشادات التنظيمية.
- الحفاظ على الوعي ببروتوكولات السلامة ومكافحة العدوى.
- إجراء تقييمات شاملة للمرضى عند دخولهم إلى الوحدة.
المهام الفنية المحددة
- تطوير خطط رعاية تمريضية فردية بناءً على بيانات التقييم وتفضيلات المريض.
- التعاون مع الأطباء والممرضين لوضع أهداف قصيرة وطويلة الأجل للمرضى.
- إعطاء الأدوية والعلاجات والتدخلات حسب وصف مقدمي الرعاية الصحية.
- مراقبة العلامات الحيوية للمرضى والاستجابة للعلاج.
- تقديم رعاية الجروح وإجراء الإجراءات المعقمة.
- المساعدة في الاختبارات والإجراءات التشخيصية.
- إظهار المهنية أثناء إكمال المهام العاجلة.
- المساعدة في الصيانة وفحص المعدات.
- تقديم تعليم فردي للمريض/العائلة.
- توثيق نتائج تقييم المريض والاستجابات الجسدية والنفسية الاجتماعية.
- تحضير وإعطاء وتسجيل الأدوية.
المهارات المطلوبة
رعاية المرضىالتمريض السريريإعطاء الأدويةرعاية الجروحمراقبة العلامات الحيويةالتوثيق الطبيمكافحة العدوىالتعاون متعدد التخصصاتالتثقيف الصحيالامتثال لمعايير JCI
شارك هذه الوظيفة
تنبيهات ذكية
اختر متى نخبرك. · 1 مفعّل
كل وظائف الهيئة الملكية للجبيل وينبع
جميع الوظائف الجديدة
وظائف في ينبع
وظائف جديدة في هذه المدينة
وظائف الرعاية الصحية
وظائف في نفس المجال
