نظرة عامة
سيكون مفتش الري مسؤولاً عن مراقبة وتفتيش أنظمة الري في مشاريع الطرق والبنية التحتية لضمان التركيب السليم، وإدارة المياه بكفاءة، والامتثال لمواصفات التصميم والمعايير البيئية ولوائح السلامة.
دورك
نبذة عنك
المكافآت والمزايا
استكشف المكافآت والمزايا التي تساعدك على الازدهار – في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية.
- تفتيش تركيب أنظمة الري لتنسيق الحدائق والمساحات الخضراء على جوانب الطرق.
- التحقق من الامتثال للمخططات المعتمدة والمواصفات ومعايير الصناعة.
- إجراء عمليات التفتيش الميداني لضمان المحاذاة الصحيحة والضغط وتوزيع المياه.
- مراقبة الالتزام باللوائح البيئية ولوائح السلامة.
- مراجعة والتحقق من أعمال المقاولين والمواد والمعدات المستخدمة في أنظمة الري.
- إعداد تقارير التفتيش وقوائم المراجعة والوثائق لسجلات المشروع.
- تحديد حالات عدم المطابقة والتوصية بالإجراءات التصحيحية.
- التعاون مع المهندسين ومديري المشاريع والمقاولين لحل المشكلات الفنية.
- ضمان إنجاز أعمال الري في الوقت المناسب بما يتماشى مع جداول المشروع.
- دعم الاختبار والتشغيل والتسليم لأنظمة الري.
- دبلوم/درجة في هندسة الري أو الهندسة الزراعية أو الهندسة المدنية أو مجال ذي صلة.
- خبرة مثبتة في تفتيش الري ضمن مشاريع الطرق والبنية التحتية.
- معرفة قوية بأنظمة الري والهيدروليكا وتقنيات توزيع المياه.
- إجادة استخدام AutoCAD وCivil 3D وبرامج تصميم الري.
- القدرة على تفسير الرسومات الهندسية والمواصفات.
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل ومهارات حل المشكلات.
- قدرات قوية في التواصل والعمل الجماعي.
- معرفة بممارسات إدارة المياه المستدامة.
- الإلمام بإجراءات الاختبار والتشغيل.
- إدارة فعالة للوقت للتعامل مع عمليات تفتيش متعددة ومواعيد نهائية.
يشمل ذلك
اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك وتوسيع خبرتك وأن يتم تقديرك للتأثير الذي تحدثه.
عن أتكينز ريليس
نحن أتكينز ريليس، منظمة خدمات هندسية ونووية عالمية المستوى. نربط الأشخاص والبيانات والتكنولوجيا لتحويل البنية التحتية وأنظمة الطاقة في العالم. معًا، مع شركائنا في الصناعة وعملائنا وفريقنا العالمي من الاستشاريين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر أسواقنا النهائية المتنوعة لهندسة مستقبل أفضل لكوكبنا وشعوبه.
اكتشف المزيد. #RBP
نوع العامل
موظف
نوع الوظيفة
عادي
في أتكينز ريليس، نسعى لتوظيف أفراد ذوي خصائص وخلفيات ووجهات نظر متنوعة. نعتقد بقوة أن المواهب العالمية لا تميز على أساس الجنس أو الأصل العرقي أو القومي أو الهوية والتوجه الجنسي أو العمر أو الدين أو الإعاقة، بل تثري نفسها من خلال هذه الاختلافات.
- راتب معفى من الضرائب.
- تغطية تأمين الحياة.
- التأمين الطبي.
- رصيد الإجازة السنوية.
- نظام مكافأة نهاية الخدمة للشركة.
- برنامج مكافآت تقديرية.
- مساهمة سنوية لتذاكر الطيران.
- بدلات النقل والسكن.
- برنامج رفاهية الموظفين: وصول على مدار الساعة إلى متخصصين في المالية والشؤون القانونية ورعاية الأسرة والصحة الشخصية واللياقة والتغذية.
