مدير تنفيذي - التطوير - الضيافة - 20004063CM5

في شركة القدية للاستثمار، نحن نعمل على إنشاء وجهة بارزة تعيد تعريف الترفيه والثقافة والضيافة في المملكة. تعمل وحدة الأعمال الضيافة على تطوير حافظة من الأصول الفندقية الأساسية لهذا الرؤية. مع تقدم هذه الأصول، نحن نبحث عن مهنيين ذوي خبرة للمساعدة في تسليمها إلى أعلى مستويات من جودة التصميم، وتجربة الضيف والأداء التجاري.

في هذا الدور، ستتولى قيادة حافظة من الأصول الضيافة عبر دورة حياة التطوير الكاملة، من المفهوم والحالة التجارية إلى التسليم والاستعداد التشغيلي. ستضع استراتيجية التطوير على مستوى الحافظة، وتوجه القرارات الحاسمة وتضمن أن الأصول تقدم بشكل جماعي تجارب ضيف متميزة، وأداءً تجاريًا قويًا وقيمة طويلة الأجل لكل من الأصول والوجهة الأوسع.

من خلال العمل مع العديد من أصحاب المصلحة والواجهات، ستعمل على تحقيق التوافق والحوكمة والأداء عبر الحافظة، وإدارة التعقيد على نطاق واسع لضمان استمرار التسليم بشكل متسق، وقوي من الناحية التجارية ومواءمة رؤية القدية وأهداف التطوير.

· قيادة التطوير الاستراتيجي وأداء حافظة من الأصول الضيافة من مرحلة التخطيط المبكرة إلى التسليم والاستعداد التشغيلي

· تحديد وقيادة استراتيجية على مستوى الحافظة، بما في ذلك تحديد موقع الأصول، الجدوى، التجزئة وإنشاء القيمة عبر الحافظة

· ضمان التوافق عبر الاستراتيجية، إدارة الأصول، التصميم، التسليم والتشغيل لتمكين التقدم السلس من التطوير إلى التشغيل

· توفير الإشراف التنفيذي على القرارات الرئيسية عبر الحافظة، بما في ذلك تحديد المواقع، مزيج الغرف، المرافق، تجربة الضيف ونماذج التشغيل

· موازنة الأولويات والمخاطر والاعتماديات عبر الحافظة لتحسين القيمة الإجمالية ونتائج التسليم

· قيادة عمليات الحوكمة والإبلاغ وصنع القرار على مستوى الحافظة، التواصل بوضوح مع القيادة التنفيذية حول الأولويات والمخاطر والتوصيات

· ضمان الاتساق في جودة معايير التصميم وتجربة الضيف عبر الأصول، مع تمكين المرونة المناسبة بناءً على استراتيجية الأصول

· الإشراف على معالم التحقق الحاسمة، ضمان التوافق بين متطلبات المشغل، النية التصميمية، الأهداف التجارية والقيود على التسليم

· إدارة المخاطر والاعتماديات والواجهات بشكل استباقي عبر الأصول والعمليات لمواصلة زخم التسليم

بناء وتوجيه فرق عالية الأداء، دمج قدرة التطوير القوية ونماذج أفضل الممارسات عبر الحافظة

· سجل حافل في قيادة حافظات من الأصول المعقدة (مثل الضيافة الفاخرة، الاستخدام المختلط أو مشاريع التطوير في وجهات)

· درجة البكالوريوس في تطوير العقارات، الهندسة المعمارية، الهندسة أو مجال ذي صلة

· العضوية المهنية أو شهادة معترف بها مفضلة (مثل RICS، RIBA، PMP أو ما يعادلها)

· 25 عامًا من الخبرة في تطوير العقارات أو الضيافة

· خبرة في دورة حياة التطوير الكاملة من الجدوى إلى التسليم والاستعداد التشغيلي

· خبرة قوية في العمل مع مشغلي الفنادق (الاختيار، التفاوض، المواءمة والتدريب)

· خبرة في بيئات متعددة أصحاب المصلحة أو مخططة بشكل شامل

· خبرة في دول مجلس التعاون الخليجي مفضلة

· خبرة قوية في قيادة استراتيجية التطوير على مستوى الحافظة وتحديد موقع الأصول

· عمق في الخبرة التجارية مع فهم واضح لتحسين القيمة عبر أصول متعددة

· قدرة مثبتة على إدارة التعقيد عبر أصحاب المصلحة المتعددين، العمليات و مراحل التطوير

· حُكم استراتيجي قوي في بيئات التطوير ذات القيمة العالية والنطاق الواسع

· القدرة على التأثير على أصحاب المصلحة كبار القادة ودفع صنع القرار من خلال التواصل الواضح والهيكلي

· قدرة القيادة لتطوير الفرق وبناء قدرة التطوير القابلة للتطوير

· الراحة في العمل في بيئات سريعة الخطى مع غموض وأولويات متطورة