مدير منتج أول

• قيادة استراتيجية المنتج وخارطة الطريق عبر جميع أسواق دول مجلس التعاون الخليجي الست.
• الشراكة عبر الوظائف لتقوية الأساسيات التشغيلية وراء كل وجبة: التوصيل في الوقت المحدد، كفاءة الإنتاج، تقليل الهدر.
• ترجمة القيود الواقعية مثل سعة المطبخ، وأسطول التوصيل، ومصادر المكونات إلى مقايضات منتج تحمي تجربة العملاء.
• بناء وإطلاق أدوات وعوامل مدعومة بالذكاء الاصطناعي تعمل على أتمتة أو تعزيز القرارات التشغيلية.
• الشراكة مع مهندسي الأتمتة وبناء الأنظمة التي تسمح لهم بالتوسع.
• فهم كيفية تأثير الإخفاقات التشغيلية على تراجع العملاء وتحديد الأولويات بناءً على ذلك.
• الاقتراب من فرق الإنتاج وقضاء الوقت في المطبخ لفهم التدفقات التشغيلية وكيف يعمل الفريق على الأرض.
• إجراء أبحاث العملاء والمنافسين للبقاء قريبًا من صوت العميل واتجاهات السوق.
• 6-8 سنوات من خبرة إدارة المنتجات، بما في ذلك 2-3 سنوات في القدرة التشغيلية أو السوق.
• سجل حافل في إدارة أنظمة معقدة متعددة أصحاب المصلحة.
• مرتاح للتواجد على الأرض والعمل مباشرة مع فرق المطبخ والخدمات اللوجستية.
• أصيل في الذكاء الاصطناعي: تستخدم أدوات الذكاء الاصطناعي يوميًا في العمل الفعلي، ويمكنك إنشاء نماذج أولية في Claude Code دون انتظار مهندس، وقد قمت بشحن ميزة ذكاء اصطناعي أو وكيل.
• مقيم في الرياض أو مستعد للانتقال إليها.
• مكافأة: خبرة في الأغذية أو التوصيل أو التجارة القائمة على الاشتراك؛ الإلمام بالخطوط الأنابيبية للوكلاء.
• تحب الاقتراب من الفوضى التشغيلية.
• تحصل على الطاقة من إصلاح الأنظمة، وليس فقط شحن الميزات.
• مرتاح مع الغموض ويمكنك تحقيق الوضوح لنفسك وللآخرين.
• تريد أن يكون الذكاء الاصطناعي أساسيًا في طريقة عملك، وليس مجرد إضافة.
• تؤمن أن العمليات الجيدة غير مرئية ومستقلة: لا يلاحظها العميل أبدًا.
• اجتماع فرز مع فريق الاستقطاب
• مقابلة الجولة الأولى مع مدير التوظيف
• مقابلة الجولة الثانية مع عضو من فريق القيادة
• دراسة حالة حية للترميز مع لجنة
• مقابلة التوافق الثقافي
• مرحلة العرض

المهارات المطلوبة