مدير توطين - السعودية

تاريخ النشر: 2026-08-27

البلد: السعودية

الموقع: SA-01-الرياض-S1 ~ طريق المطار 9054 ~ مبنى روشن الأمامي S1

نوع الدور: في الموقع

في RTX، أكبر شركة طيران ودفاع في العالم، يتحد 185,000 عقل عظيم بهدف واحد ويلهمون لإحداث فرق في حل أكثر مشاكل العالم تعقيدًا. مع أعمالنا الثلاثة الرائدة في السوق، وعملياتنا العالمية، واستثماراتنا في البحث والتطوير، نقدم قدرات وفرصًا لا يمكن لأي شخص آخر تقديمها. معًا، ندفع حدود العلم المعروف ونجد طرقًا جديدة للتواصل وحماية عالمنا.

تبحث رايثيون السعودية عن مدير عولمة صناعية / توطين للانضمام إلى فريقنا. نحن نوسع فرصنا في السوق الدولية لدعم أهداف أعمالنا وأهدافنا المالية من خلال التركيز على الشراكات مع العملاء الدوليين. يتضمن ذلك تطوير القدرات الصناعية المحلية بما يتماشى مع السياسات والتوقعات الصناعية السيادية. تشمل الجوانب الرئيسية لهذه الاستراتيجية:

تطوير سلاسل التوريد المحلية.

إنشاء شراكات صناعة عسكرية.

الاستفادة من المواهب الصناعية العسكرية الوطنية.

نقل التكنولوجيا والملكية الفكرية والأدوات والعمليات إلى الصناعة العالمية.

هذه المبادرات ضرورية لتعزيز التعاون وضمان أن تلبي رايثيون الاحتياجات والتوقعات المحددة لشركائها الدوليين، مما يساهم في النمو الشامل ونجاح الشركة في بيئة الدفاع والفضاء العالمية.

في هذا الدور، ستتماشى مع فريق متعدد الوظائف مسؤول عن عدة مشاريع استراتيجية. يتم تنسيق هذه المشاريع عبر وحدات الأعمال الاستراتيجية المختلفة (SBUs) وتتضمن التعاون مع فرق العمليات وسلسلة التوريد (OSC)، والمتطلبات والقدرات (R&C)، والعقود، والتجارة العالمية، والمالية. يتجاوز خط المشاريع الحالي لتعويضات والتوطين في مرحلة الاقتراح 15 مليار دولار من قيمة الالتزامات، مع توقعات إضافية تبلغ حوالي 20 مليار دولار في الخطة طويلة الأجل.

فريقنا الموهوب للغاية موجود في جميع أنحاء العالم مدمج في مواقع أعمالنا الاستراتيجية في جميع أنحاء الولايات المتحدة وأوروبا والشرق الأوسط وشمال أفريقيا (MENA).

هذا الدور المصحوب في الموقع سيكون مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية.

سفر دولي لتفاعلات العملاء العالمية العرضية التي تزيد عن أسبوع واحد عبر أسواق رايثيون العالمية بما في ذلك الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وآسيا وأوروبا.

إدارة التنسيق والتطوير لمفاهيم ومقترحات التصنيع، ودعم التفاوض على اتفاقيات التصنيع، وإنشاء اتفاقيات شراكة صناعية استراتيجية، وتنسيق ترتيبات سلسلة التوريد العالمية المرتبطة بها.

تنفيذ جميع مراحل دورة حياة برنامج التصنيع العالمي لدعم تلك الاستراتيجيات والخطط التي تمكن فرص التصنيع لسلسلة التوريد والمنتجات والبلدان في السوق العالمية لرايثيون بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر:

تطوير مفهوم المشروع

تطوير الاقتراح

التفاوض على العقد والمنح

دعم تنفيذ البرنامج

التعاون مع وظائف رايثيون ذات الصلة، والشركات المستقرة / فرق البرنامج، والاتحادات التجارية القائمة لتحديد وتطوير ونضج الشراكات الصناعية التي تدعم تنفيذ مبادرات التصنيع العالمية.

التعاون مع الشركة المستقرة وفرق الاستحواذ / البرنامج في تطوير العلاقات مع العملاء المحليين وأصحاب المصلحة في الصناعة، وكذلك السلطات الحكومية الأمريكية، لتمكين تسليم مبادرات التصنيع العالمية لدينا.

التواصل بانتظام مع كل من العملاء الداخليين والخارجيين بالإضافة إلى القيادة التنفيذية.

ضمان نمو البرنامج، والتنبؤ الدقيق، وتقدير الاكتمال، والتقارير الداخلية الشهرية.

العمل عن كثب مع مديري برامج التوطين والوظائف الأخرى لتطوير وتسليم التقارير الفصلية والمطالبات الائتمانية وفقًا لمعالم المشروع.

يتطلب عادةً درجة البكالوريوس وما لا يقل عن 8+ سنوات من الخبرة ذات الصلة، أو درجة متقدمة في مجال ذي صلة وما لا يقل عن 5+ سنوات من الخبرة.

معتمد في أنظمة إدارة القيمة المكتسبة (EVMS).

خبرة في قيادة وإدارة الاقتراحات (بوابة التقديم)، وتحديدًا إنشاء مقترحات إدارية وتكلفة و/أو فنية رابحة، وأساسيات التقدير (BOEs) أو اتفاقيات وخطط الشراكة الصناعية (IPAs & IPPs).

خبرة في التفاعل مع العملاء على جميع المستويات.

معرفة خبيرة بسوق التعويضات والتوطين الدولي.

درجة البكالوريوس في الهندسة.

خبرة مع باتريوت / GEM-T.

خبرة في العمل في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.

القدرة على تحديد أفضل الممارسات وكيفية استخدامها على النحو الأمثل في بيئة عالمية.

القدرة على إنشاء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء لاستدامة وتنمية الأعمال.

خبرة في إدارة البرامج (ملكية P&L).

شهادة PM المستوى 4 أو شهادة خارجية مكافئة.

درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة و8-12 سنة من الخبرة ذات الصلة.

سواء كنت في بداية مسيرتك المهنية أو محترفًا ذا خبرة، نقدم حزمة مكافآت إجمالية تتجاوز التعويضات؛ الرعاية الصحية، والعافية، والتقاعد، ومزايا العمل/الحياة؛ وبرامج التطوير الوظيفي والتقدير. تشمل بعض المزايا التي نقدمها إجازة الوالدين (بما في ذلك الأبوة)، وجداول العمل المرنة، وجوائز الإنجاز، والمساعدة التعليمية، ورعاية الأطفال/الكبار الاحتياطية.

في الموقع: الموظفون الذين يعملون في أدوار في الموقع سيعملون بشكل أساسي في الموقع. يشمل ذلك جميع موظفي الإنتاج والصيانة، حيث إنهم ضروريون لتطوير منتجاتنا.

باتريوت

تلتزم RTX بمبادئ التوظيف المتساوي. سيتم النظر بعناية في جميع المؤهلات دون النظر إلى العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة...