مدير تطوير
Director - Development (SPA4 -COBU-50013077)
الرياض دوام كامل 10-12 سنوات بكالوريوس
هذا دور يركز على الاستراتيجية ضمن وحدة أعمال المكاتب، المسؤول عن تشكيل محفظة مكاتب القدية وضمان توافق المنتجات والمراحل وخطط التطوير مع الطلب في السوق والأهداف التجارية. يجمع الدور بين الذكاء التسويقي والتحليل التجاري والمشاركة مع أصحاب المصلحة لدعم تقديم تطويرات مكاتب ناجحة تجارياً في جميع أنحاء القدية.
المسؤوليات الرئيسية
- تطوير استراتيجيات محفظة المكاتب والأصول والمنتجات بما يتماشى مع الطلب في السوق والأهداف التجارية.
- إعداد دراسات الجدوى والتوصيات الاستراتيجية والعروض التقديمية للإدارة.
- إجراء أبحاث السوق والمقارنات المرجعية وتحليل شاغلي المكاتب لدعم قرارات التطوير.
- تقييم مخاطر وفرص سوق المكاتب والتوصية باستراتيجيات التخفيف.
- تحديد منتجات المكاتب وتحديد مواقع المستأجرين ومقترحات القيمة للعملاء.
- دعم تحديد المستأجرين الرئيسيين والشركاء الاستراتيجيين ومحركات الطلب الرئيسية.
- العمل مع فرق التطوير والتصميم والتسليم والتأجير والعمليات لتحسين نتائج المشاريع.
- تطوير توصيات بشأن مراحل المشروع وتحديد الأولويات وقرارات الاستثمار.
- إدارة الاستشاريين الخارجيين ومسارات العمل الاستشارية.
- دعم المشاركة مع أصحاب المصلحة الرئيسيين داخلياً وخارجياً.
المؤهلات
- درجة البكالوريوس في الهندسة أو مجال ذي صلة (يفضل درجة الماجستير)
- خبرة لا تقل عن 10-12 عاماً في الاستشارات الإدارية أو استراتيجية العقارات أو التطوير أو مجال ذي صلة.
- فهم قوي لأسواق العقارات ومتطلبات الشاغلين واقتصاديات التطوير.
- خبرة في تحليل السوق وتخطيط الأعمال والتوصيات الاستراتيجية.
- مهارات تحليلية وتواصلية قوية ومهارات إدارة أصحاب المصلحة.
المهارات المطلوبة
استراتيجية التطويرتحليل السوقإدارة أصحاب المصلحةالتخطيط التجاريإدارة الاستشاريينالتواصلالتحليلالمقارنات المرجعيةتقييم المخاطرالعقارات
شارك هذه الوظيفة
تنبيهات ذكية
اختر متى نخبرك. · 1 مفعّل
كل وظائف القدية
جميع الوظائف الجديدة
وظائف في الرياض
وظائف جديدة في هذه المدينة
وظائف الإنشاءات والعقارات
وظائف في نفس المجال