لماذا كاريير؟
كاريير هي المزود الرائد عالمياً لأنظمة التدفئة والتهوية والتكييف (HVAC) والتبريد ومكافحة الحرائق والأمن وحلول سلسلة التبريد. نحن من اخترع التكييف الحديث، ويواصل فريقنا من الرواد تطوير التقنيات التي تغير طريقة عيشنا وعملنا وتنقلنا.
نقدم خدمات رائدة في الصناعة وحلولاً مستدامة مصممة لخلق منازل ومبانٍ وبيئات أكثر صحة مع تقليل الأثر البيئي. في كاريير، التنوع والشمول هما محركا الابتكار والنمو — ويضع موظفونا الاستثنائيون العميل في مركز كل ما نقوم به.
فني تكييف وتبريد – سعودي الجنسية
ملخص الوظيفة
نبحث عن فني تكييف وتبريد سعودي الجنسية ماهر ويركز على العميل للانضمام إلى فريقنا. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن الفحص والصيانة الوقائية واستكشاف الأخطاء وإصلاح وصيانة معدات التكييف والتبريد وفقاً للممارسات الصناعية وإرشادات الشركات المصنعة ومعايير الشركة ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (EH&S).
تتطلب الوظيفة معرفة تقنية قوية والتزاماً بالسلامة والجودة ومهارات تواصل جيدة والقدرة على العمل بشكل مستقل وكذلك كجزء من فريق متكامل.
المسؤوليات الرئيسية
المؤهلات والخبرة
المعرفة والمهارات الفنية
- تنفيذ أنشطة خدمة وصيانة وفحص واستكشاف أخطاء وإصلاح معدات التكييف والتبريد الموكلة وفقاً للإجراءات القياسية.
- حضور وإنجاز المهام الموكلة ضمن الإطار الزمني المطلوب مع الحفاظ على معايير عالية من الجودة ورضا العملاء.
- أداء المهام اليومية والحفاظ على دقة كشوف الدوام وبطاقات العمل وسجلات الخدمة.
- فحص وحدات التكييف وتشخيص الأعطال الميكانيكية والكهربائية؛ والتوصية بالإجراءات التصحيحية المناسبة.
- أداء الصيانة الوقائية المجدولة والحفاظ على سجلات صيانة دقيقة.
- إصلاح واستبدال وضبط وصيانة مكونات وأجزاء التكييف المعيبة أو التالفة.
- ضبط وصيانة أنظمة التحكم الكهربائية والإلكترونية، بما في ذلك فحص المحركات والأحزمة والمنافيخ والملفات والمكونات ذات الصلة.
- إعداد تقارير الفحص التي تغطي ظروف الموقع ونطاق العمل والنتائج والتوصيات الفنية.
- إكمال شهادات إنجاز العمل وبطاقات العمل ومسوحات الصحة والسلامة والبيئة وتقارير الفحص وغيرها من الوثائق المطلوبة.
- تقدير ساعات العمل المطلوبة والأدوات والمعدات والمواد للعمل الموكلة.
- التواصل مع العملاء بشأن تقدم العمل والمشكلات العالقة والتوصيات.
- ضمان ترك مناطق العمل نظيفة وآمنة ومرتبة عند الانتهاء.
- تحديد مخاطر السلامة وتنفيذ الضوابط المناسبة قبل وأثناء أنشطة العمل.
- اتباع جميع سياسات وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة وممارسات العمل الآمنة.
- تصعيد المشكلات الفنية أو المتعلقة بالسلامة أو التشغيلية إلى المشرف أو المدير عند الحاجة.
- تركيب وإعداد الرافعات وترتيبات الرفع بأمان لمعدات التكييف والمضخات والمبردات وغيرها من المعدات الثقيلة حسب الحاجة.
- تنظيم وإدارة الآلات والأدوات والمعدات من حيث الاستلام/التسليم والاستخدام والمخزون حسب الاقتضاء.
- استخدام أجهزة الكمبيوتر والأجهزة المحمولة والتطبيقات ذات الصلة لأنشطة العمل والتقارير.
- العمل بشكل مستقل عند الحاجة والتعاون بفعالية مع الزملاء كجزء من فريق متكامل.
- حضور والمشاركة بنشاط في جلسات واجتماعات الصحة والسلامة والبيئة والتدريب الفني.
- أداء واجبات ومسؤوليات أخرى كما يكلفه الإدارة.
- سعودي الجنسية.
- دبلوم أو مؤهل معادل في التكييف والتبريد أو HVAC أو مجال ذي صلة.
- خبرة ذات صلة من 1 إلى 3 سنوات في صناعة أو مجال التكييف والتبريد.
- رخصة قيادة سعودية سارية ميزة إضافية.
- مهارات تواصل وتعامل جيدة.
- موجه نحو العميل مع روح فريق قوية.
- مهارات أساسية في استخدام الكمبيوتر وتطبيقات الهاتف المحمول.
يجب أن يكون لدى المرشحين معرفة بـ
الحد الأدنى من معرفة المنتجات
السلامة والجودة
- صيانة واستكشاف أخطاء وإصلاح معدات التكييف والتبريد وفقاً للممارسات الصناعية وإرشادات الشركات المصنعة.
- ممارسات وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة المتعلقة بتركيب وإصلاح وصيانة التكييف والتبريد.
- صحائف بيانات السلامة (MSDS/SDS) وممارسات المناولة الآمنة.
- الاستخدام والعناية والإدارة السليمة للأدوات والمعدات.
- إعداد وإكمال تقارير الفحص والتقارير الفنية.
- ممارسات إدارة الجودة وفقاً لمعايير الشركة والمتطلبات المعمول بها.
- أعمال الصفائح المعدنية الأساسية والأنظمة الكهربائية والنجارة وأنظمة التحكم في أتمتة المباني.
- تحديد وإدارة المخاطر والأخطار المرتبطة بعمليات التكييف والتبريد.
- معدات DX والمعدات الهوائية
- مبردات Scroll
يُتوقع من فني التكييف والتبريد
المرشح المثالي
المرشح المثالي هو سعودي الجنسية حاصل على مؤهل في التكييف والتبريد ولديه خبرة ميدانية ذات صلة من 1 إلى 3 سنوات، ويكون قادراً تقنياً وواعياً بالسلامة وموثوقاً ويركز على العميل ومستعداً لتطوير مهاراته الفنية.
التزامنا تجاهك
في كاريير، أعظم أصولنا هي خبرة موظفينا وإبداعهم وشغفهم. نسعى لتوفير بيئة عمل تجذب أفضل المواهب وتطورها وتحتفظ بها، وتعزز التعاون وتدفع الابتكار لخدمة عملائنا بشكل أفضل.
نسترشد بقيمنا المتمثلة في الاحترام والنزاهة والشمول والابتكار والتميز، ويسعدنا انضمامك إلينا وإحداث فرق.
قدم الآن!
كاريير هي صاحب عمل تكافؤ الفرص/العمل الإيجابي. سيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين للتوظيف دون اعتبار للعرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الجنسية...
- الحفاظ على نهج قوي يضع السلامة أولاً في جميع أنشطة العمل.
- تحديد المخاطر والأخطار المحتملة قبل بدء العمل وتنفيذ الضوابط المناسبة.
- الامتثال لجميع إجراءات الصحة والسلامة والبيئة والجودة والتشغيل الخاصة بالشركة.
- اتباع توصيات الشركات المصنعة ومعايير الصناعة المعمول بها.
- الحفاظ على وثائق دقيقة للخدمة والفحص والصيانة.
- تقديم حرفية مهنية وخدمة عملاء عالية الجودة.
