الموقع: الرياض، المملكة العربية السعودية.
سنوات الخبرة: 3–5+ سنوات من الخبرة ذات الصلة.
مدة المشروع: 4-5 أشهر.
ترتيب العمل: حضوري.
متطلبات اللغة: إتقان العربية والإنجليزية (كتابةً وتحدثاً).
سيدعم خبير إدارة وحوكمة البيانات تنفيذ مبادرات إدارة البيانات وأطر الحوكمة، بما يضمن التوافق مع المتطلبات التنظيمية والمعايير المؤسسية. يركز الدور على الامتثال التنظيمي وإدارة مخاطر البيانات والتحسين المستمر لجودة البيانات وتصنيفها وإمكانية الوصول إليها، مع دعم عمليات التدقيق التنظيمي وتقييمات الامتثال وتقييمات نضج حوكمة البيانات عبر المؤسسة.
المتطلبات الرئيسية
- خبرة 3–5+ سنوات ذات صلة في إدارة البيانات/حوكمة البيانات.
- خبرة مثبتة في إدارة برامج حوكمة البيانات.
- فهم راسخ لمبادئ إدارة البيانات وتنفيذها، مع التركيز على فهرسة البيانات وتصنيف البيانات وجودة البيانات.
- إجادة إدارة المشاريع وتتبع خارطة الطريق والمراقبة وإعداد التقارير عن برامج إدارة البيانات.
المؤهلات المفضلة
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو تقنية المعلومات أو مجال ذي صلة.
مؤهلات أخرى
- مهارات تواصل وإدارة علاقات قوية، مع القدرة على التعاون والتنسيق بفعالية مع الفرق وأصحاب المصلحة المتنوعين.
- مهارات تحليلية قوية في حل المشكلات لتحديد فرص تحسين البرنامج ودعم التحسين المستمر.
المسؤوليات الرئيسية
إذا كنت ترغب في معرفة المزيد عن معسكر الاستشارات العالمي، قم بزيارة: https://caseinpointco.com/global-consultant-bootcamp/
إذا كنت ترغب في معرفة المزيد عن نادي MC، قم بزيارة: https://menaconsultant.com/mc-club/
- المساعدة في تصميم وتنفيذ برامج إدارة البيانات، مثل فهرس البيانات ومشاركة البيانات وتصنيف البيانات وجودة البيانات.
- تطوير وصيانة خرائط طريق البرنامج، مع تحديد الجداول الزمنية والمتطلبات واحتياجات الموارد.
- الإشراف على أداء البرنامج ومراقبة التقدم مقابل مؤشرات الأداء الرئيسية المحددة.
- تحديد فرص التحسين لتعزيز جودة البيانات وإمكانية الوصول إليها والكفاءة التشغيلية.
- تطبيق وإنفاذ أطر حوكمة البيانات والسياسات والمعايير في جميع أنحاء المؤسسة.
- ضمان التنفيذ المتسق لمبادئ تصنيف البيانات وملكية البيانات والتحكم في الوصول.
- دعم تنفيذ ضوابط الامتثال وفقاً لمتطلبات المكتب الوطني لإدارة البيانات (NDMO) واللوائح ذات الصلة.
- مراقبة الامتثال لسياسات حوكمة البيانات ومتطلبات إدارة البيانات والالتزامات التنظيمية المعمول بها.
- مراجعة وتنقيح سياسات الحوكمة والامتثال لتضمين التغييرات في المتطلبات التنظيمية.
- إجراء تقييمات المخاطر المرتبطة بممارسات إدارة البيانات وثغرات الامتثال.
- تحديد حالات عدم الامتثال وضمان تنفيذ تدابير التخفيف المناسبة على الفور.
- إنشاء ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية المتعلقة بأنشطة إدارة البيانات والامتثال.
- إعداد تقارير منتظمة تحدد الأداء والمخاطر وحالة الامتثال.
- الاحتفاظ بسجلات أنشطة الحوكمة وتقييمات الامتثال والتدابير التصحيحية.
- التعاون مع فرق تقنية المعلومات ووحدات الأعمال وأصحاب المصلحة في البيانات لتسهيل أنشطة التنفيذ وتعزيز اعتماد الحوكمة.
- تنظيم وتقديم جلسات توعية وبرامج تدريبية تغطي حوكمة البيانات والامتثال.
- تشجيع اعتماد أفضل الممارسات في إدارة البيانات والحوكمة والامتثال التنظيمي.
المهارات المطلوبة
إدارة البياناتحوكمة البياناتفهرسة البياناتتصنيف البياناتجودة البياناتإدارة المشاريعتتبع خارطة الطريقمؤشرات الأداء الرئيسيةتقييم المخاطرالامتثال التنظيمي
شارك هذه الوظيفة
تنبيهات ذكية
اختر متى نخبرك. · 1 مفعّل
كل وظائف MENA Consultant
جميع الوظائف الجديدة
وظائف في الرياض
وظائف جديدة في هذه المدينة
وظائف الشؤون القانونية
وظائف في نفس المجال
