أخصائي أول - تمكين الأعمال
Senior Specialist - Business Enablement
الرياض دوام كامل 3-4 سنوات بكالوريوس
تبحث شركة القدية للاستثمار عن أخصائي أول - تخطيط تنظيمي يتمتع بالدقة والتفكير الاستراتيجي للانضمام إلى فريقنا المتنامي. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تخطيط وتحسين الهيكل التنظيمي والموارد داخل إدارة التسويق لضمان كفاءة العمليات ومواءمتها مع أهداف القدية التجارية الشاملة.
المسؤوليات الرئيسية
نقدم حزمة تعويضات ومزايا شاملة.
- دعم تطوير وتنفيذ مبادرات تمكين الأعمال التي تعزز فعالية وأداء وظيفة التسويق.
- تنسيق تخطيط القوى العاملة والقدرات عبر التسويق، وتحديد متطلبات الموارد وفجوات القدرات والاحتياجات التنظيمية لدعم أولويات العمل.
- دعم مراجعة وتحسين الهياكل التنظيمية والأدوار والمسؤوليات في التسويق، مع ضمان وضوح المساءلات ومواءمتها مع نموذج التشغيل.
- صيانة وتنسيق الأوصاف الوظيفية ومتطلبات الأدوار والتغييرات التنظيمية، بالتعاون الوثيق مع الموارد البشرية وأصحاب المصلحة المعنيين في التسويق.
- دعم تطوير ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للأعمال والوظائف، وتقديم تقارير أداء منتظمة ورؤى إدارية لتمكين اتخاذ قرارات مستنيرة.
- إجراء تحليلات عبء العمل والموارد والفعالية التنظيمية لتحديد الفجوات وفرص التحسين والمجالات التي تتطلب اهتمام الإدارة.
- التنسيق مع قيادة التسويق والوظائف المؤسسية لضمان اتباع طلبات القوى العاملة والتغييرات التنظيمية ومتطلبات الأعمال لعمليات الحوكمة والموافقة المناسبة.
- تطوير وصيانة لوحات المعلومات والتقارير وأدوات التتبع والعروض التقديمية الإدارية التي تغطي القوى العاملة والأداء والمتطلبات التنظيمية وأنشطة تمكين الأعمال الرئيسية.
- دعم مبادرات تحسين العمليات والحوكمة عبر التسويق لتحسين الكفاءة وتوضيح طرق العمل وتعزيز التعاون بين الوظائف.
- دعم تنفيذ مبادرات التغيير والتحول، والتنسيق مع أصحاب المصلحة لضمان تضمين الهياكل والعمليات وطرق العمل الجديدة بفعالية.
- الشراكة مع الموارد البشرية والمالية والاستراتيجية والوظائف الممكنة الأخرى لضمان تنسيق وتسليم متطلبات التسويق المتعلقة بالأفراد والتنظيم والعمليات بفعالية.
- تحديد فرص تحسين الفعالية التشغيلية الشاملة لوظيفة التسويق، والتوصية بحلول عملية بناءً على البيانات ومتطلبات الأعمال وأفضل الممارسات.
- درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
- خبرة 3-4 سنوات في التخطيط التنظيمي، ويفضل أن تكون ضمن بيئة تسويق أو اتصالات.
- مهارات تحليلية قوية مع خبرة في تخطيط القوى العاملة وعمليات إدارة المواهب.
- مهارات تواصل وتفاعل ممتازة، والقدرة على العمل بفعالية مع أصحاب مصلحة متعددين.
- إجادة أنظمة الموارد البشرية وحزمة مايكروسوفت أوفيس.
- القدرة على إدارة مشاريع ومواعيد نهائية متعددة في بيئة سريعة الخطى.
- معرفة بوظائف التسويق والديناميكيات التنظيمية مرغوبة للغاية.
المهارات المطلوبة
تمكين الأعمالتحسين العملياتإدارة أصحاب المصلحةتحليل الأعمالإدارة التغييرالتخطيط الاستراتيجيإدارة المشاريعالتواصل الفعال
شارك هذه الوظيفة
تنبيهات ذكية
اختر متى نخبرك. · 1 مفعّل
كل وظائف القدية
جميع الوظائف الجديدة
وظائف في الرياض
وظائف جديدة في هذه المدينة
وظائف التسويق والعلامة التجارية
وظائف في نفس المجال