قائد حسابات – البائعين المحافظين
Account Lead – Conservative Sellers
عن الفريق
في Trendyol Core Commerce، نبني استراتيجيات مبتكرة قائمة على البيانات تدعم النمو المستدام والتوسع العالمي.
من تجربة البائع إلى إطلاق أسواق جديدة، نحول الرؤى إلى أفعال — بسرعة. تشكل فرقنا متعددة التخصصات مستقبل التجارة بأفكار جريئة وتأثير فوري وإحساس عميق بالملكية. في بيئة سريعة التعاون، ننمو معًا — كأفراد وكفريق.
عن الدور
نبحث عن أخصائي أول / قائد حسابات لديه معرفة قوية بقطاع الأزياء المحافظة في المملكة العربية السعودية. سيركز الدور على استقطاب وإدارة بائعي الأزياء المحافظة وبناء علاقات قوية مع هذه الفئة المحلية المهمة من البائعين.
المسؤوليات الرئيسية
- استقطاب وإدارة بائعي الأزياء المحافظة في المملكة العربية السعودية.
- بناء علاقات قوية وموثوقة مع البائعين ودعمهم طوال رحلتهم.
- فهم الاحتياجات والديناميكيات الخاصة بسوق الأزياء المحافظة المحلي.
- العمل عن كثب مع فرق الشركات الصغيرة والمتوسطة وETD لضمان إدارة فعالة للبائعين.
- دعم البائعين في حل التحديات التشغيلية والمتعلقة بالحسابات.
- المساعدة في تعزيز وتنمية محفظة بائعي الأزياء المحافظة لدى Trendyol في المملكة العربية السعودية.
المتطلبات
- خبرة ذات صلة في الأزياء/الملابس المحافظة.
- فهم قوي لنظام الأزياء والبائعين السعودي.
- مهارات ممتازة في بناء العلاقات والتواصل.
- قدرات قوية في الملكية وإدارة أصحاب المصلحة.
- خبرة في الأسواق الإلكترونية/التجارة الإلكترونية ذات قيمة عالية.
- الخبرة أو المعرفة بالبائعين الذين يعملون عبر منصات مثل سلة وزد ذات صلة خاصة.
ما نقدمه
اتخذ الخطوة التالية
إذا كان هذا الدور يثير حماسك، تقدم اليوم، ونتطلع إلى اتخاذ الخطوة التالية معك.
هل تريد التعرف على الفريق بشكل أفضل أولاً؟ استكشف موقعنا الوظيفي أو LinkedIn أو YouTube لمعرفة المزيد عن #LifeatTrendyol وكيف نعمل.
- نموذج عمل هجين مع مرونة: جدول يساعدك على إيجاد التوازن الصحيح بين المرونة والتواصل الجماعي، بما في ذلك فرص العمل من الخارج ونموذج عمل صيفي.
- بدل تدريب مخصص وفرص تعلم: استخدم ميزانيتك السنوية لأي تدريب أو مؤتمر تختاره، واستكشف نظام إدارة التعلم (LMS) في أي وقت، وانضم إلى جلسات تعلم حضورية تُقدم على مدار العام.
- المسؤولية من اليوم الأول: تولَّ الملكية الكاملة من البداية في ثقافة يُسمع فيها كل صوت ويُقدَّر.
- فريق متنوع ودولي: تعاون مع أقران عالميين عبر مكاتبنا في برلين وأمستردام ودبي وغيرها، في بيئة تعاونية بروح الشركات الناشئة.
- فرص للنمو مع الأفضل: واجه تحديات ذات معنى، وتطور من خلال الخبرة العملية، وانمُ بدعم من التوجيه الخبير والإرشاد العالمي.
- روابط ذات معنى تتجاوز المهام: كن جزءًا من طقوس الفريق والفعاليات والأنشطة الاجتماعية التي تساعدنا على البقاء متصلين وملهمين.