هذه الوظيفة لم تعد متاحة
انتهى التقديم أو أُغلق الإعلان من قبل الشركة.
أخصائي أول تخطيط وضمان جودة المراجعة الداخلية
Internal Audit Planning & QA Lead Specialist
الغرض من الوظيفة
يتحمل شاغلو الوظائف في هذا المستوى مسؤولية قيادة أنشطة العمل والعمل بشكل مستقل مع توجيه بسيط نحو أهداف طويلة الأجل محددة مسبقًا. قد يعمل شاغلو الوظائف كمستشارين داخليين وميسرين من خلال تقديم التوجيه لتنفيذ وتأدية الأنشطة التشغيلية. يشمل دورهم التشغيلي الرئيسي تطوير استراتيجية المراجعة الداخلية ومؤشرات الأداء الرئيسية وإرشادات ضمان الجودة والسياسات وخطة المراجعة الداخلية السنوية، وضمان امتثال أنشطة المراجعة الداخلية للوائح الحاكمة، ودعم تطوير خطط تخفيف المخاطر، وتجميع جميع تقارير المراجعة الداخلية.
مسؤوليات الوظيفة
تفاصيل الوظيفة
تخطيط المراجعة الداخلية
ضمان الجودة
إعداد تقارير المراجعة الداخلية والمتابعة
التنظيم والعمليات
إدارة الأفراد
التواصل والاتصالات
- تطوير و/أو تحديث استراتيجية المراجعة الداخلية والأهداف وإرشادات ضمان الجودة والمواثيق والسياسات والإجراءات بما يتوافق مع احتياجات الهيئة وأفضل الممارسات والمعايير الدولية
- تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية للمراجعة الداخلية مع أهداف لقياس أداء أنشطة المراجعة الداخلية وجودة الخدمات المقدمة بشكل دوري
- إجراء مقابلات مع الوظائف ذات الصلة لفهم العمليات/الأنشطة الحالية وجمع الرؤى والمخاطر المحتملة التي يمكن أن تعطل تدفقات العمليات
- دعم وظيفة المخاطر والتحليلات في تطوير سجل المخاطر وخطة التخفيف لتقليل المخاطر المحددة وتخفيفها
- تجميع برامج المراجعة الداخلية في خطة مراجعة داخلية سنوية تحدد الوظائف الخاضعة للمراجعة وتكرار المراجعة وجدولة المراجعات
- تحديد وتقييم الموارد اللازمة لتنفيذ أنشطة المراجعة الداخلية
- ضمان الامتثال للقوانين واللوائح الحاكمة في تقديم خدمات المراجعة الداخلية
- تنسيق مشاريع/مبادرات المراجعة الداخلية الحالية مع ضمان الإبلاغ عن الحالة في الوقت المناسب والإنجاز الناجح وفقًا للخطط المحددة
- إجراء فحوصات ضمان جودة الأداء (مراجعة الوثائق، تقييمات الفجوات، أخذ العينات، طلب ملاحظات الجهات الخاضعة للمراجعة) لتقييم وقياس كفاءة وامتثال أنشطة المراجعة الداخلية والأنظمة والبرامج والتوصية بالتحسينات
- تقديم التدريب والتوعية لفريق المراجعة الداخلية لبناء القدرات الفنية ورفع النزاهة
- تقديم الدعم اللازم أثناء تنفيذ المراجعات الميدانية التي يقوم بها مراجعون خارجيون أو داخليون
- تجميع جميع تقارير المراجعة الداخلية بما في ذلك نتائج المراجعة وحالات عدم المطابقة وفرص التحسين لتقديمها إلى الإدارة العليا واللجنة ذات الصلة
- المتابعة مع الوظائف الداخلية لتطوير وتنفيذ خطط العمل التصحيحية، والتحقيق في التأخيرات من خلال تقديم الدعم اللازم
- تقديم الاستشارات للعملاء الداخليين وفقًا للخطط والإجراءات المحددة
- توثيق وأرشفة جميع تقارير وسجلات المراجعة الداخلية للرجوع إليها في المستقبل
- اتباع جميع السياسات والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية ذات الصلة بحيث يتم تنفيذ العمل بطريقة خاضعة للرقابة ومتسقة
- المساعدة في حل المشكلات المتصاعدة وتقديم الدعم اللازم للفريق المبتدئ لضمان تنفيذ العمل بكفاءة
- تصعيد المشكلات المعقدة إلى الشخص المعني لضمان إغلاق الحالات/المشكلات بشكل صحيح
- أداء مهام أخرى حسب الطلب
- تدريب الموظفين المبتدئين على أنشطة العمل المختلفة لضمان نقل المعرفة، عند الاقتضاء
- تقديم توجيه واضح، وتحديد أولويات المهام، وتعيين وتفويض المسؤولية، ومراقبة سير عمل المرؤوسين/الموظفين المبتدئين
- دعم الموظفين المبتدئين أو المرؤوسين المباشرين لتنفيذ واجباتهم وفقًا للسياسات والعمليات المحددة
التعليم
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو ما يعادلها
- درجة الماجستير ميزة إضافية
الخبرة
الكفاءات
- الحد الأدنى 5 سنوات من الخبرة ذات الصلة
- وضع السياسات - متقن
- تقنيات المراجعة الداخلية - متقدم
- التعاون والتواصل - نامٍ
- التشريعات واللوائح - متقدم
- المهنية - متقن
- التحقيق - متقن
- التوجه نحو النتائج - متقن
- التركيز على العميل - متقن
- إدارة الجودة - متقدم
- تمكين التغيير والابتكار - نامٍ
- تخطيط المراجعة الداخلية - متقدم