الغرض الوظيفي: إجراء مهام التدقيق الداخلي لتقييم فعالية الحوكمة وإدارة المخاطر وعمليات الرقابة الداخلية. تنفيذ اختبارات التدقيق، وتحديد فجوات الرقابة وفرص التحسين، وتقديم نتائج موثوقة تدعم الامتثال والفعالية التشغيلية وتحقيق أهداف المنظمة.
المسؤوليات الوظيفية
تخطيط وإعداد التدقيق
- دعم تخطيط مهام التدقيق الموكلة وفقاً لخطة التدقيق الداخلي المعتمدة.
- مراجعة السياسات والإجراءات والعمليات والتقارير والوثائق الداعمة ذات الصلة.
- تطوير فهم للمنطقة الخاضعة للتدقيق وأهدافها ومخاطرها الرئيسية والضوابط القائمة.
- إعداد إجراءات التدقيق وقوائم التحقق وطلبات المعلومات تحت إشراف المدقق الداخلي الأول أو مدير التدقيق.
تنفيذ التدقيق
- إجراء عمليات تدقيق مالية وتشغيلية وامتثال وعمليات في مجالات الأعمال الموكلة.
- إجراء اختبارات الرقابة وتحليل البيانات ومراجعة الوثائق والمقابلات واستعراض العمليات.
- تقييم الامتثال للسياسات والإجراءات المعتمدة والصلاحيات المفوضة والمتطلبات المعمول بها.
- تقييم ما إذا كانت الضوابط الداخلية مصممة ومطبقة وتعمل بفعالية.
- الحصول على أدلة كافية وموثوقة لدعم ملاحظات التدقيق واستنتاجاته.
- الحفاظ على أوراق عمل تدقيق دقيقة وكاملة ومرجعية بشكل صحيح.
ملاحظات التدقيق وإعداد التقارير
- تحديد نقاط ضعف الرقابة الداخلية وفجوات الامتثال والمخاطر التشغيلية وأوجه القصور في العمليات.
- تحليل المشكلات المحددة ودعم تحديد أسبابها ومخاطرها وأثرها على الأعمال.
- مناقشة الملاحظات الأولية مع أصحاب العمليات المعنيين والحصول على توضيحات داعمة.
- إعداد ملاحظات تدقيق واضحة وتوصيات عملية للمراجعة.
- دعم إعداد تقارير وعروض التدقيق الداخلي.
- تصعيد المخاطر الكبيرة أو الاشتباه في المخالفات أو المسائل الحساسة على الفور.
متابعة الإجراءات التصحيحية
- متابعة أصحاب العمليات بشأن تنفيذ الإجراءات التصحيحية المتفق عليها.
- مراجعة الأدلة الداعمة المقدمة لإغلاق ملاحظات التدقيق.
- الحفاظ على سجلات دقيقة للإجراءات التصحيحية المفتوحة والمتأخرة والمكتملة.
- الإبلاغ عن التأخيرات أو الإجراءات التصحيحية غير الكافية للمدقق الداخلي الأول أو مدير التدقيق.
المعايير المهنية
- أداء أنشطة التدقيق وفقاً لمنهجية التدقيق الداخلي والمعايير المهنية المعمول بها.
- الحفاظ على الاستقلالية والموضوعية والسرية والنزاهة والسلوك المهني.
- ممارسة العناية المهنية الواجبة والحكم السليم طوال مهام التدقيق.
- الحفاظ على المعرفة والمهارات اللازمة وتطويرها لأداء مسؤوليات التدقيق الموكلة بفعالية.
المسؤوليات العامة
- الكفاءة في الموارد البشرية: القدرة على اكتساب المهارات الناعمة والتقنية المحدثة المتعلقة بالوظيفة.
- التسليم: أداء الأنشطة المخططة لتلبية الأهداف التشغيلية والتطويرية وفقاً لجداول التسليم. استخدام الموارد بفعالية لتحقيق الأهداف ضمن كفاءة التكلفة والوقت. تقديم تقرير دوري منسق بتفصيل الانحراف وتنفيذ المهام المخططة.
- حل المشكلات: حل أي مشكلات ذات صلة تنشأ وتصعيد أي قضايا تشغيلية معقدة.
- الجودة: ضمان متطلبات الجودة لتطوير ضوابط وعمليات فعالة للجودة بما في ذلك مواصفات المنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.
- تحسين العمليات التجارية: تنسيق أنظمة وسياسات وإجراءات مكتوبة محددة جيداً والبحث عن فرص الأتمتة قدر الإمكان.
- الامتثال: الالتزام بالسياسات والإجراءات وتعليمات العمل ذات الصلة.
- الصحة والسلامة والبيئة: ضمان الامتثال لإجراءات وضوابط إدارة السلامة والجودة والبيئة ذات الصلة ضمن مجال نشاط العمل المحدد لضمان السلامة والامتثال التشريعي وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة.
المؤهلات
- بكالوريوس في المحاسبة والتمويل أو أي مجال ذي صلة.
الخبرة
- 2 إلى 4 سنوات.
المهارات
- أفضل ممارسات التدقيق
- تخطيط التدقيق
- إعداد تقارير التدقيق
- إجراءات/معايير التدقيق
- تدقيق الامتثال
- ضوابط التدقيق الداخلي
- مراجعات ما بعد التدقيق
- تدقيق أمني
المهارات المطلوبة
أفضل ممارسات التدقيقتخطيط التدقيقإعداد تقارير التدقيقإجراءات/معايير التدقيقتدقيق الامتثالضوابط التدقيق الداخليمراجعات ما بعد التدقيقتدقيق أمنيتحليل البياناتإدارة المخاطر
شارك هذه الوظيفة
تنبيهات ذكية
اختر متى نخبرك. · 1 مفعّل
كل وظائف الفنار
جميع الوظائف الجديدة
وظائف في الرياض
وظائف جديدة في هذه المدينة
وظائف الحوكمة والمخاطر والامتثال
وظائف في نفس المجال
